Karyera üçün ən yaxşı 10 şirkət

İT şirkətləri hər kəs üçün bir şeydir

Kariyeriniz üçün ən yaxşı texnologiya şirkətini necə tapa bilərsiniz? Bütün bunlar "ən yaxşısını" necə müəyyənləşdirir. Böyük perks təklif edən bir şirkət axtarırsınız? Bir ailəyə başlamağı planlaşdırırsınız və yeni valideynlərə qarşı olan bir işəgötürən üçün işləmək istəyirsiniz? Bir Fortune 500 şirkəti üçün işləmək istəyirsiniz? Yüksək artım sürətini yaşayırsınızmı? Müxtəlifliyi əhatə edən bir şirkət üçün işləmək istəyən bir rəngli bir insansınız?

Bu suallardan hər hansı birinə bəli cavab verdiyiniz təqdirdə şansınızı buradan aradığınızı tapa bilərsiniz. "İşəgötürən ən yaxşı texnoloji şirkətlər" siyahısından sonra siyahılarımızı tərtib etdik. Bu reytinqlər bir sıra müxtəlif meyarlara əsaslanırdı. Aşağıdakı 10 işəgötürənlər bu siyahıların ən azı 2-də iştirak etmişdilər və bir çoxları bir neçə yerə sahib idi.

  • 01 Google

  • LinkedIn-ə görə Amerikada 15 ən isti Texnologiya Şirkətinin # 1-i
  • # 3 valideynlər üçün yenilikçi valideyn dostu siyasəti olan 16 şirkət
  • Fortune 500-nin Top Texnologiya Şirkətləri üzrə # 6
  • Rəngin əməkdaşları tərəfindən yüksək qiymətləndirilmiş 10 şirkət üzrə # 6
  • InHerSight.com'un 2017-ci ildə qadınların işləmələri üçün ən yaxşı IT şirkətləri haqqında # 7
  • Ən yaxşı işçi perksi olan 20 ən isti texniki şirkətdə # 20 (Glassdoor)
  • Forbes Fast Tech 25 2017-də 25 saylı
  • Yeni Dadsın İşə Hazırlanması üçün Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər üzrə 32-ci
  • 1998-ci ildə çoxları arasında bir axtarış mühərriki olaraq başlayan Google, Fortune 500-də əsas oyunçudur. Bu valideynlərə məxsus olan bir neçə şirkətdən biridir, Əlifba. Google-un ümumi mərkəzi Kaliforniyanın Mountain View şəhərində yerləşir, lakin şirkətin Birləşmiş Ştatlar və dünya ətrafında ofisləri vardır.

    Bu şirkət xoşbəxt bir karyera axtarır hər kəsin istəklərini yerinə yetirir. Valideynlər yetim valideyn məzuniyyətini və uşaq baxımını tapacaqlar. Rəngarəng insanlar işgüzar iş yerini tapacaqlar. Hər kəs bu şirkətin kiçik və böyük təkliflərini əks etdirir.

    İşçilər velosipedləri gəzə və ehtiras layihələrini davam etdirə biləcəklər. Ayrı bir fayda, Google üçün çalışırken ölən işçilərin həyat yoldaşları üçün verilən dəstəkdir. Onlar on il üçün tərəfdaşlarının əmək haqqının yarısını alacaqlar.

  • 02 Facebook

  • LinkedIn-ə görə Amerikada 15 ən isti Texnologiya Şirkətində # 3
  • Yeni Dadsın İşə Hazırlanması üçün Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər üzrə 5-ci
  • Valideynlər haqqında 5 saylı Yenilikçi valideyn dostu siyasəti olan şirkətlər
  • InHerSight.com'un 2017-ci ildə qadınların işləmələri üçün ən yaxşı IT şirkətləri haqqında # 7
  • Rəngin əməkdaşları tərəfindən yüksək qiymətləndirilmiş 10 şirkət üzrə # 9
  • Ən yaxşı işçi perksi olan 20 ən isti Tech Şirkətində # 14 (Glassdoor)
  • Milyonlarla aylıq istifadəçilərlə Facebook, orada ən populyar saytlardan biridir. Həm də bu siyahıda yüksək səviyyəli olduğu üçün, çox arzu olunan bir işəgötürəndir. İnsanları bu şirkətin Menlo Park, Kaliforniya qərargahına və ya ABŞ-da və ya dünyanın digər yerlərindən birinə çəkir?

    Facebook üçün çalışdıqları ən çox maraqlanan fikirlər sosial media trendsetterinin ailə dostu siyasətidir. Yeni valideynlər üçün 17 həftəlik valideyn icazəsi və 4000 ABŞ dolları məbləğində pul verilir. Darıxdırıcı olanlar məhsuldarlıq müalicəsi və ya övladlığa götürmə yardımı ilə pul köməyi alırlar.

  • 03 Netflix

  • Ən yaxşı işçi perksi ilə 20 ən isti texniki şirkətdə # 1 (Glassdoor)
  • Yeni Dads üçün İşə Hazırlanan Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər üzrə # 1
  • LinkedIn-ə görə Amerikada 15 ən isti Texnologiya Şirkətinin 9 saylı versiyası
  • Netflix 1997-ci ildə başladığında, şirkət salyangoz poçtu ilə abunəçilərə DVD verdilər. İndi onun adı kompüterlər, telefonlar, smart televizorlar və digər cihazlar vasitəsilə kino və televiziya şoularının rəqəmsal qeydlərini daşıyan binge izləmə ilə sinonimidir. Hətta orijinal seriya və filmlər istehsal edir. Los Gatos, Kaliforniyada yerləşən Netflix də Los-Ancelesdəki ofisləri var; Sao Paulo, Braziliya; Amsterdam; Tokio; və Mumbai, Hindistan.

    İnanılmaz səxavətli valideyn məzuniyyət siyasəti mövcuddur - bu müddət ərzində hissəsi və ya tam işləməyi bacaran iş qabiliyyəti ilə bir il müddətinə. İşçilər öz mülahizələrinə əsasən məzuniyyətə çıxa bilərlər. Bu yeni dads üçün ən yaxşı texnologiya şirkətlərindən biri hesab olunur və böyük perks təklif IT işəgötürənlər üçün iki siyahının üstündə heç bir möcüzə deyil.

  • 04 Salesforce.com

  • Ən yaxşı işçi perksi olan 20 ən isti Tech Şirkətində # 3 (Glassdoor)
  • Rəng Əməkdaşları tərəfindən ən yüksək qiymətləndirilən 10 şirkət üzrə # 4
  • LinkedIn-ə görə Amerikada 15 ən isti texnologiya şirkətinin 4-cü sayında
  • InHerSight.com'un 2017-ci ildə işləyəcək Qadınlar üçün Top 10 İT Şirkəti haqqında # 9
  • Forbes Fast Tech 25 2017-də 13 saylı
  • Baxmayaraq ki, bu, demək olar ki, Google və ya Facebook kimi ev adının çox hissəsi deyil - Salesforce.com'un texnika ilə əla reputasiyası bu siyahıların hamısında görünüşü ilə sübut edilir. Şirkət, "Dünyanın # 1 Müştəri İlişkiləri Menecmenti (CRM) platforması" olaraq özünü təsvir etdi, şirkət San Francisco'da yerləşir, lakin ölkənin hər yerində və bütün dünyada ofisləri var.

    Salesforce.com saytına görə, bərabərlik əsas şirkət dəyəridir. Digər bir - Ohana, Hawaiian mədəniyyətində ailə deməkdir. Şirkət, CEO Marc Benioff 1999-cu ildə qurduğu üçün, "ailə bir-birinə bağlıdır və ailə üzvləri bir-biri üçün məsuliyyət daşıyır". Bu dəstək mühiti işləmək üçün çox cəlbedici bir yerdir.

  • 05 Intel

  • POC üçün yaxşı siyahıda (rəngli insanlar)
  • Fortune 500-nin Top Texnologiya Şirkətləri üzrə # 7
  • # 30 Yeni Dads üçün İşəgötürən Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər
  • Heç bir PC istifadə etsəniz, Intel adını bilirsiniz. Bu şirkət 1971-ci ildə ilk microprocessorlardan birini istehsal etdi, nəticədə fərdi kompüterlərin əksəriyyətinin evlərində olan məhsula çevrildi. Digər texnologiya məhsulları da istehsal edir.

    Əgər sabitlik sizin üçün vacibdirsə, təxminən beş onillikdə ətrafında olan bir şirkətdən daha çox şey onu nümunə göstərmir. Intel 1968-ci ildə yaradılıb. Texnologiya sənayesindəki dəyişikliklərə uyğunlaşma yalnız Fortune 500-də saxlanmır, lakin onun sıralarında yüksəlməyə imkan verdi.

    Kendini , "STEAM endüstrilerinde rəngli insanlar üçün əhatəli və təhlükəsiz iş mühitləri təmin edən şirkətlərin artan siyahısı" kimi təsvir edən POC-a görə, "Intel, rəngli insanlardan ciddi şəkildə geribildirim aldı. İnklüzivliyi həqiqətən öyrətmək və təşviq etmək üçün proqramlaşdırma əlavə etmək üçün çalışırlar. "

  • 06 VMWare

  • Rəngin əməkdaşları tərəfindən yüksək qiymətləndirilmiş 10 şirkət üzrə # 1
  • Yeni Dads üçün İşə Hazırlanan Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər üzrə # 7
  • Bu siyahıda iki şirkətdən birini heç eşitməmiş olsanız, VMWare bulud və virtualizasiya proqram təmin edir. Dell Texnologiyaları şöbəsi Kaliforniya ştatının Palo Alto şəhərində yerləşir, digər ölkələrdə və ölkələrdə ofisləri vardır.

    VMWare, özünü inklüzə vurğulayan siyasətlər üzərində qürur duyur. Şirkətin veb səhifəsində bu səhifə həsr olunur. VMInclusion və subtitled, İnsan Fərqi Gücü, səhifədə bir bəyanat "biz xalqı müxtəlif dinamik kökləri, təcrübələri və perspektivlərindən aktiv şəkildə cəlb edirik, cəlb edirik və qeyd edirik. Bunu etməklə biz qonaqpərvər bir mədəniyyəti və dəstəkləyici ... "

    Yeni valideynlərə xeyirli olanı onun çox cəsarətli məzuniyyət siyasətidir və bütün yeni doğulmuş uşaqlar üçün pul hədiyyəidir. Ailə məzuniyyəti yeni doğulmuş, övladlığa götürən uşaq və ya xəstə qohumunun qayğısına qalmaq üçün istifadə oluna bilər.

  • 07 LinkedIn

  • Rəng Əməkdaşları tərəfindən ən yüksək qiymətləndirilən 10 şirkət üzrə # 3
  • InHerSight.com-un 2017-ci ildə işləyəcək qadınların ən yaxşı 10 IT şirkəti üzərində 5-ci
  • Yeni Dads üçün İşə Hazırlanan Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər üzrə 37.
  • LinkedIn 2002-ci ildə peşəkar şəbəkə üçün sosial media saytı olaraq başlamışdır. Şirkətin qərargahı Sunnyvale, Kaliforniya şəhərində yerləşir və ofisləri dünyanın hər tərəfində tapıla bilər. Microsoft 2016-cı ildə şirkət satın aldı.

    Əlaqələrin edilməsi bu şirkətin DNT-dədir. LinkedIn müntəzəm olaraq müxtəlif səviyyələrdən olan əməkdaşları şəxsi səviyyədə bir-birilərlə tanış etməyə təşviq edən işçi mərkəzli tədbirlərə ev sahibliyi edir. Bu əhatəli mühit müqayisədə 100-dən 80-dən çox müxtəliflik hesabı qazanmağa kömək etdi, Rəqəm əməkdaşları tərəfindən yüksək qiymətləndirilmiş 10 şirkətin naşiridir.

    LinkedInin işçilərinin sağlam həyat tərzinə kömək etməsi üçün özünə həsr etdiyi etirazına qatqı təmin edir. Dərsxanaların tam siyahısı və idman zalı üzvlüyü və masaj üçün istifadə edə biləcəyi bir pul mükafatı təklif edən onsite fitness mərkəzləri texnologiya sənayesində işləmək istəyənlərə çox arzu edir.

  • 08 Paypal

  • InHerSight.com-un 2017-ci ildə işləyəcək qadınların ən yaxşı 10 IT şirkəti üzərində # 8
  • Forbes Fast Tech 25 2017-də 23 saylı
  • Yeni Dads üçün İşəgötürənlər üçün Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər haqqında 31 saylı
  • Paypal istehlakçılar və satıcılar arasında pul mübadiləsini asanlaşdırır. EBay-in sahibi olan şirkət, San Jose, Kaliforniya və La Vista, Nebraska'daki qərargahına malikdir.

    Paypal-ın istədiyi bir iş yeri nədir? Yeni valideynlərin tam əmək haqqı ilə səkkiz həftə istirahət etməsinə icazə verən bir valideyn məzuniyyət siyasəti ilə başlayaq. Bu işəgötürən həm də həmkarlarla məsləhətləşmə təklif edir.

  • 09 Microsoft

  • Fortune 500-nin Top Texnologiya Şirkətlərindəki 5 saylı
  • 16 valideynlər üçün 15 yenilikçi valideyn dostu siyasəti olan şirkətlər
  • Yeni Dadsın İşə Hazırlanması üçün Ən Yaxşı Texniki Şirkətlər üzrə 17 saylı
  • Microsoft 1975-ci ildə yaradılıb. IBM, Intel və Apple ilə yanaşı, müasir texnologiya sənayesinin təsisçiləri arasında. Onun qərargahı Redmond, Vaşinqtonda.

    Fortune 500-də olan digər şirkətlər kimi, Microsoft sabitdir. Şirkət yaşını yüngülləşdirən yenilikçi valideyn dostu siyasətlərini təklif edir. Məsələn, Microsoft illik qəbul ədalətli keçirir və bu seçimi həyata keçirən valideynlərə ödənişləri ödəyir. Microsoft ayrıca uşaq baxımını subsidiyalaşdırır və hətta müntəzəm provayderlər xəstə olduqları halda işçiləri ehtiyat nüsxə tapmağa kömək edir. Valideynlər üçün icazə siyasəti də səxavətlidir.

  • 10 Apple

  • Fortune 500-nin Top Texnologiya Şirkətləri üzrə # 1
  • LinkedIn-ə görə Amerikada 15 ən isti Texnologiya Şirkətinin 7 saylı versiyası
  • Yeni Dads üçün işə yarayan ən yaxşı texniki şirkətlər haqqında 44 saylı
  • Apple ən yüksək texnologiyalı şirkətlərin bir nömrəli nöqtəsinə və Fortune 500-in beşinci yeri nə verir? İnnovasiya. Cupertino, Kaliforniyada yerləşən və dünya miqyasında ofisləri olan bu texnologiya sənayesinin qabaqcısı, yeni məhsullar və qurulmuş olanları təkmilləşdirməyi davam etdirir.

    İşçilərin işəgötürənliyini sevdiyinin bir səbəbi bunların heç olmasa qismən sahibi olmasıdır. Apple üçün işləmək üçün bir fayda işçilərin şirkətə satın almalarına imkan verən səhmdar qrantlardır.

    İşçilər çox səxavətli valideynlərin məzuniyyət siyasətindən istifadə edirlər. Yeni valideynlər dəstək qruplarından da istifadə edə bilərlər.