Bir Geri Çağıranda Nə Budur
Çağırışlar olduqca sadədir. Siz firma gəldikdə, adətən, sizə su verəcək, istənilən mətbuat məntiqi suallara cavab verən və bəlkə də kiminlə söhbət edəcəyiniz barədə bir az məlumat verən işə götürmə koordinatoru ilə görüşəcəksiniz. (İdeal olaraq, əvvəlcədən müsahibə cədvəlini soruşdunuz, buna görə də müsahibəçilərinizlə razılaşmaq üçün vaxtınız var idi, yoxsa, siyahıya diqqətlə qulaq asın.) İşə götürmə əlaqələndiricisinə cavab verərkən işiniz əsassızdır və gülümsəyir. "Məktəb yaxşı gedir, soruşduğunuz üçün təşəkkür edirik" və s. Bu nöqtədə (və ya günün hər hansı bir nöqtəsində) heç bir mübahisəli sual verməyin . Potensial sizi narahat edən məsələlər varsa, təklifinizdən sonra həmişə bir təqvim müsahibəsi verə bilərsiniz.
İşəgötürmə koordinatoru ilə görüşdükdən sonra ilk vəkil mübahisələrinizə gedəcəksiniz. Bu şəxsin sizin haqqında bir şey bildiyini və ya ərizə materiallarını oxuduğunu gözləmirəm.
Hüquqşünaslar məşğuldur və son dəqiqədə atılanlardan birini doldurur. Özünüz haqqında danışmaq və çox vacib suallara cavab verməyə hazır olun (bu, sizin CV-yə açıq şəkildə əhatə olunur).
İdeal olaraq, müsahibəniniz xüsusilə söhbət edərkən və ya yaxşı hazırlanmadığında vaxtınızı doldurmaq üçün istifadə edə biləcəyiniz hüquq məktəbində (ya da başqa təhlükəsiz mövzuda) vaxtınız haqqında bir neçə mülayim əyləncəli lətifə tətbiq etdiniz.
CV'nizdə hər hansı bir şey haqqında danışa biləcəyinizə əmin olun və yazılı nümunənizi nəzərdən keçirib və biliklə müzakirə edə bilərsiniz. (Və müsahibə üçün gəldiyiniz və vəkili kim olduğunuzu heç bir fikrim yoxdur tapmaq halda bütün materialların əlavə nüsxə gətirir.)
20-30 dəqiqədən sonra ya işə qəbul üzrə koordinator birbaşa növbəti randevuma müşayiət etmək üçün gələcək, ya da danışdığınız vəkil orada sizi aparacaq. (Növbəti ofisə tapmaq üçün avukatların baxdıqları böyük bir ofisdə olduqca əyləncəli bir daşınma ola bilər, insanların əksəriyyəti həqiqətən bir-birlərini tanımırlar). Banyoda bir qırılma, su, qəhvə və s.
Növbəti müsahibə
Növbəti müsahibə, əsasən, "hekayə xəttinizi" daha da gücləndirmək şansını verən ilk növbədə olacaqdır. Günün sonunda siz eyni hekayəni şaşırtıcı bir şəkildə yorucu olan 5 ilə 10 nəfər arasında izah edəcəyik! Yalnız yorğun olmağa hazır ol və davam edin. Hər bir insanın eyni əsas suallarını soruşmaq yaxşıdır, belə ki, gün boyu həyəcan verici yeni sualları düşünməyə çalışan fındıq sürücüsünə ehtiyacınız yoxdur. "Hansı layihələr üzərində işləyirsiniz? Niyə bu şirkətdə işləməyi seçdiniz? Nə xoşunuza gəlir? "Hamısı yaxşıdır.
Sadə saxla!
Bir nöqtədə, bir yeməyə qıracaq, adətən nahar edirsiniz. Çox vaxt, iki və ya üç şərikli (və tərəfdaş) yemək göndəriləcək. Ancaq özünüzü uşağa verməyin - bu hələ müsahibənin bir hissəsidir və buna görə hərəkət etməlisiniz. Sifariş etdiyinizə diqqət yetirin (bir şey yemək asan menyuda ən bahalı maddə deyil), içməyin və çox dost olmayın. Bu insanlar davranışınız barədə hesabat verəcək, belə ki, peşəkar ol.
Yeməkdən sonra daha çox müsahibələriniz ola bilər (bir nahar sonrası qəhvə ən pis fikir ola bilməz) və ya işə götürmə koordinatoru ilə təkrar dövr edə bilərsiniz. Bütün hallarda ən yaxşı davranışınız olsun! Qəbul edəndən idarəetmə tərəfdaşına qarşılaşdığınız hər kəsə nəzakətli olmalısınız. Hər kəsə kobud olmaq sizin təklifinizə məhdud ola bilər.
Müsahibədən sonra yuxarı qalxdıq
Bir dəfə yola düşdükdən sonra, bir zamanlar üçün görüşdükləri hər kəsə təşəkkür edərək, bir e-poçt və ya əl yazılı nota baxın .
Hüquqşünaslar faturalandırılabilir saatla yaşayırlar, buna görə hər yarım saatda müsahibə şirkətə təxminən 200 ilə 500 dollara qədər başa gəlir. Ən azı, işə götürmə koordinatoruna bir qeyd göndərin, ona böyük bir gün üçün təşəkkür edir və mövqeyə olan marağını təkrarlayır.
Sonra geri oturmaq və ən yaxşısını ümid etmə zamanı gəldi! Firmalar müxtəlif cədvəllər üzrə işə başlayırlar, buna görə eşitməzdən əvvəl bir müddət (və ya evə çıxmadan əvvəl səsli mesaj ola bilər) ola bilər. Bir neçə həftədən bir firma tərəfindən eşitməmiş olsanız, (kibarca) təqib edin. Lakin, ümid edirəm, çox uzun gözləməyə ehtiyacınız olmayacaq!