Növbəti addımı atmandan əvvəl bilmək lazımdır
Nə üçün 30 yaşı karyera dəyişikliyinə yaxşı bir vaxtdır?
30 yaşındaydınızsa, ən çox 35 il daha çox işləsəniz, çox insanlar kimi 65 yaşda təqaüdçü olursunuz. Maliyyə ehtiyacından ötəri daha uzun müddətə davam etmək getdikcə daha çox olur. Bu səbəbdən təkcə sizin kimi bir işgəncə tapmağın mənası var, amma daha yaxşı bir pensiya seçsəniz yaxşı olar, çünki xoşbəxt işləyirsiniz.
Hər hansı bir yaşda karyera dəyişikliyi edilməsi, şübhəsiz ki, həyatınızı, münasibətlərinizi və hətta sağlamlığınızı təsir edəcəkdir. İnşallah, keçidin stressini keçirdikdən sonra, təsir etdiyiniz işdən uzaqlaşdığınız zaman, xoşagəlməz bir karyeraya doğru təsir göstərəcəkdir.
Karyeraların dəyişdirilməsi getdikcə daha da çətinləşir, lakin mümkün olmur, çünki biz daha yaşlı olacağıq. Çünki məsuliyyətlərimiz adətən yaşla artır. Ancaq bir çox insanın yaşı 30-da bir çox məsuliyyət yoxdur, çünki onlar 40 və ya 50-ə çevrildikdə potensial olaraq olacaqlar.
Milleniyalılar həyatın daha çox karyera stabilliyini gerektiren dəyişən hadisələrdən bir qismini buraxırlar. Məsələn, Amerika Birləşmiş Ştatlarının nikah üçün median yaşı kişilər üçün 29,9, qadınlar üçün isə 27,9 ("Birinci nikahda median yaşı", Amerikalı Fact Finder, Birləşmiş Ştatların Nüfuzlu Bürosu, 2016). Pew Araşdırmalar Mərkəzinin məlumatına görə, 25-34 yaş arası gənclər arasında 58 faizi 2012-ci ildə evlənməmişdi və onların əksəriyyəti (85 faizi) heç vaxt evlənməmişdi ("Amerikalıların rekord payı evlənməmişdi" . Pew Araşdırma Mərkəzi .
24 sentyabr 2014-cü il). Birinci uşağa sahib olmağın orta yaşı 26.2-dən ("Doğum və doğuş" xəstəliklərinin idarə olunması və profilaktikası mərkəzləri, Sağlamlıq Statistikaları üzrə Milli Mərkəz 2015) 2015-ci ilə qədərdirsə də, bir çox insanlar 30 yaşadək uşağa sahib olmağı gecikdirirlər.
Yaşlılar üçün nisbətən 25-34 yaşlılar üçün xərclər də aşağıdır. ABŞ Əmək Statistikaları Bürosunun məlumatlarına görə, hər il $ 6,200 ərzaq və $ 17,200 məbləğində xərclənirlər ("3 səbəbdən daha 40-da 30-da sərf edəcəyəm". CNN Money, 3 avqust 2016). Bir keçid etmək üçün ən yaxşı vaxt axtarırsan, bu ola bilər. Əlbəttə ki, bunu bir çox insanlar edə bilərlər, lakin əlbəttə ki, indi orta həyat karyerası dəyişikliyindən daha asan olacaq.
30 Karyera dəyişikliyinə necə qaçmaq olar?
Bir dəyişiklik etməyinizə qərar verdikdən sonra növbəti iş yeriniz nə peşəyə keçməyi qərara alır . Bundan sonra nə etmək istədiyini bilmirsinizsə, cəlb etməyin. Bütün bunları anlamanıza kömək edə biləcək addımlar var.
Birincisi, özünüz haqqında məlumat almaqdır. Karyera planlaşdırma prosesinin bu hissəsi özünü qiymətləndirmə adlanır və bu müddət ərzində şəxsiyyətinizin növü, maraqları, bacarıqları və işlə bağlı dəyərlərə baxmalısınız. Bunu əvvəllər etdiniz, amma indi bunu yenidən etməlisiniz.
30 yaşına çatmış gənclərdən və ya 20-ci illərin əvvəllərindən daha yetkin olursunuz və qiymətləndirmə vasitələrinə olan cavablarınız indi fərqli ola bilər. Bu addımı başa çatdıqdan sonra, xüsusiyyətlərinizə əsaslanan yaxşı uyğunluq olan peşələr siyahısı olacaq.
Sizin növbəti addım siyahıdakı peşələri araşdırmaqdır . Hansı karyeranı davam etdirmək istədiyini bilirsiniz, hətta həmişə xəyal etdiyiniz bir şey olsa belə - ya da bundan əvvəl heç düşünmədiyiniz bir şey varsa, bu barədə edə biləcəyiniz hər şeyi öyrənin. İş vəzifələri, iş dünyagörüşü , mənfəət və təhsil və təlim ehtiyacları haqqında faktlar alın. Seçimlərinizin hər birini qiymətləndirin, beləliklə sizin üçün hansı karyeraların sizin üçün uyğun olduğuna qərar verə bilərsiniz.
Hər amil nəzərə alın. Tipik iş vəzifələri haqqında məlumat əldə edin, çünki həqiqətən hər gün başa çatdırmaq üçün tapşırıqları yerinə yetirmək istəmirsinizsə, ehtimal ki, işinizdən zövq almazsınız.
Para iş doyumunun ən əhəmiyyətli iştirakçısı olmasa da, qazancınızın xərclərinizi ən azı təmin edəcək və istədiyiniz şəkildə yaşamasına imkan verməyinizə əmin olmalısınız. Həm də iş dünyagörüşünə baxın, belə ki, hazır olduğunuz zaman bir iş əldə edə biləcəyinizə əmin ola bilərsiniz.
Karyera seçərkən tənliyə təhsil və təlim vermək vacibdir. 30 yaşındakı ildən çox il işə malik olduğunuzdan bəri, seçdiyiniz xüsusiyyətləri yerinə yetirmək üçün bir neçə il və ya daha çox vaxt aparacaqsınız. Sizin qərarınız nə qədər vaxt və səy göstərməyə hazırlaşır və, əlbəttə, maliyyələşir.
Sizin transfer bacarıqlarınız nəzərə alınacaq başqa bir şeydir. Bir neçə il işlədiyinizdə, ehtimal ki, müxtəlif peşələrdən istifadə edə biləcək qabiliyyətlər və qabiliyyətlər əldə etdiniz. Bəzi işəgötürənlər, hətta onları rəsmi təlim üçün əvəz etməyə icazə verə bilərlər. Onlar bunu edərsə, keçidinizi daha asan və daha sürətli edəcək. Hal-hazırda malik olduğunuz və əlavə təhsil tələb edən bir bacarığı istifadə edə biləcəyiniz bir karyera arasında seçim etməlisinizsə, köhnəni seçə bilərsiniz. Bu, əlbəttə, yeni kariyerinize daha tez daxil olmanıza imkan verəcəkdir. Ancaq vaxtınız yanınızda olduğundan, əlbəttə ki, daha çox marşrutu götürə bilərsiniz.
30 yaşa çatan iş yerlərində dəyişən bəzi çatışmazlıqlar
Bir dəyişiklik etmək tez-tez yaşınıza baxmayaraq, bir xərclə gəlir. Əlavə təhsil və ya təhsil tələb edən bir karyeraya gözünüz varsa, cədvəlinizi azad etmək üçün işinizi tərk etməlisiniz. Yəni, yeni işğala daxil olmaq üçün hazır olduğunuza qədər işsiz ola bilərsiniz.
Siz də təhsilinizi maliyyələşdirə biləcəksiniz. Karyera dəyişikliyinə başlamazdan əvvəl qənaət və ya digər maliyyə dəstəyinizə əmin olun. Sizin keçidinizi maliyyələşdirmək üçün pul qənaət etmək üçün mövcud işğalınızda bir az daha çox vaxt sərf etməlisiniz.