birləşdi. Şirkətin kökləri 1849-cu ildə geri qaytarılır.
İT əsaslı məsləhət xidmətləri
Ernst & Young bütün dünyada informasiya məsləhətçiləri və risk və təhlükəsizliyi mütəxəssislərini işə götürür. Ernst & Young Məsləhət Xidmətləri gəlirləri 4 milyard dollar təşkil edən praktikada 18 min nəfər işlə təmin edir. Mətbuatda yalnız ABŞ-da yalnız 200-dən çox açıq mövqe mövcuddur. Mütəxəssislərə İT auditorları, məlumatların qorunması üzrə mütəxəssislər, tətbiqi riskləri və nəzarət mütəxəssisləri və analitiklər daxildir.
IT-əsaslı məsləhət xidmətləri iki seqmentə bölünür: İT Məsləhətçilik xidmətləri və İT Risk və təminat xidmətləri. İT Məsləhət Xidmətləri müştəriləri ilə İT sistemlərində təkmilləşdirilmiş biznes fəaliyyətlərini inkişaf etdirmək və bu sistemlərin investisiya xərclərinə yaxşı gəlir gətirilməsini təmin etmək üçün çalışır. Bu xidmətlər xüsusilə maliyyə proqram təminatı, təchizat zəncirinin idarə edilməsi və müştəri əlaqələrinin idarə edilməsi (CRM) proqramları və s. Sahələrində, qaynaq və outsourcing, tətbiqi infrastrukturun optimallaşdırılması və memarlıq konsolidasiyasını əhatə edir.
Ernst & Young həmçinin müştərilərə köç idarə olunması və 3-cü tərəf təchizatçılarının işini nəzarət edən əsas ERP sistemləri üzrə məsləhət görür.
IT Risk və Güvənlik Xidmətləri müştərilərə risk idarə etməkdə kömək edir. Bu, mobil texnologiya, sosial media və bulud hesablama ilə əlaqəli risklərlə əlaqədar bu gün tətbiq və İT infrastrukturunda riskləri minimuma endirən İT nəzarət xidmətləri daxildir.
İT dəstək mövqeləri
Ernst & Young-ın bir çox mövqeyi şirkətin Core Business Services sektorunda, şirkətin təşkilatını dəstəkləyən iş yerləridir, müştərilərlə işləyən məsləhət mövqeyindən fərqlidir. IT vəzifələrinə yardım masası, şəbəkə və məlumat mərkəzi xidmətləri, telekommunikasiya və İT məhsul dəstəyi daxildir. Yayımlanma zamanı yalnız ABŞ-da 200-ə yaxın texniki mövqe var, əksəriyyəti Secaucus, New Jersey; Atlanta, Gürcüstan; Columbus, Ohio və Dallas, Texas. Bu vəzifələrin nümunəsi aşağıdakılardır:
- IT Risk və Güvənlik
- Masaüstü Raporlama Analisti
- İT Dəstək Mütəxəssisləri
- Senior Project Manager
- Proqram mütəxəssisləri
- Baş Müraciətlər Memar
- Java Script, HTML5, CSS3, .Net Yaradıcılar
- Təhlükəsizlik Siyasəti Mütəxəssisi
- Təhlükəsizlik uyğunluq mütəxəssisi
- İş prosesi analitikləri
- SharePoint İnformasiya Təhlükəsizliyi
- Birləşdirilmiş Əlaqə Təhlükəsizliyi
- Identity və Access Management Təhlükəsizlik
- Sharepoint Application Architect
- PeopleSoft HRMS dəstəyi
- PeopleSoft QA Testi Meneceri
- Microsoft Business Intelligence
- Xidmət Line Data Mərkəzi Administratoru
- Şəbəkə qrupu qurğusu
- .NET Mimarlar
- İT Müəssisə Əməliyyatları Administratoru
- Data Warehouse proqram meneceri
- Video Konfransı Qrupu Qurğusu
Şirkət Kültürü
Ernst & Young, işçilər arasında təcrübə, bacarıq və liderliyə əsaslanan qlobal müxtəlifliyə və hərtərəfli korporativ mədəniyyətə sahib olmağından bəhr edir. Şirkət əməkdaşları və müştəriləri arasında əlaqələr qurmağa çalışır. Ernst & Young, mədəniyyətini üç sahəyə təsvir edir: Inclusiveness, İnkişaf və Nişan. İşçilər şəxsi və peşəkar məqsədlərə nail olmaq üçün danışmaq, başqalarını öyrənmək və başqalarına təlim etmək və bir-biri ilə, eləcə də müştərilərlə və idarə ilə məşğul olmaq üçün təşviq olunur.
Ernst & Young-da müraciət edin
Bütün açıq vəzifələr Ernst & Young Qlobal Karyera səhifəsində yerləşdirilir. Açar sözlər ilə vəzifələr axtarmaq və iş yerləri, eləcə də ölkəyə və dövlətə görə daraltabilirsiniz. Bir vəzifəyə müraciət etmək üçün bir hesab yaratmaq və ya Taleo, Google və ya Yahoo ilə daxil olmalısınız!
hesab.
Şirkətdən hansı mövqedə olmağınızdan asılı olmayaraq, şirkət özünəməxsus mənada olan və orijinallığını, liderlik bacarıqlarını və komanda yaxşı işləmək qabiliyyətini nümayiş etdirən namizədləri axtarır.