Könüllülük, sənayenizdeki insanlar ilə ünsiyyət qurma, bacarıqlarınızı nümayiş etdirmək və bir təşkilatın ins və dərslərini öyrənmək imkanı təklif edir.
Bu imkanlar bir iş təklifi üçün mükəmməl bir şəkildə qura bilər. Qısa müddətli layihə və ya uzunmüddətli bir öhdəlik üçün tam və ya qismli vaxtda könüllü olmağınız olsun, burada könüllüdən işçiyə yolunuzu necə işləməyə dair məsləhətlər.
Könüllülük Karyeranıza necə kömək edə bilər?
Könüllü işlərin karyerasını artıra biləcəyi bir sıra yollar var. Birincisi, yeni bacarıqları inkişaf etdirməyə kömək edəcək bir könüllü mövqe tapa bilərsiniz. Güclü bir ictimai natiq olmaqdan çəkinməyin? Könüllülük, dəstəkləyən bir qurum üçün bir ictimaiyyətin səy göstərilməsi könüllüsü, təqdimatların edilməsi və təşkilat haqqında insanlara danışma. Bu sizin CV- yə qoymaq üçün yeni bir bacarıq inkişaf etdirmək üçün yaxşı bir yoldur.
İkincisi, siz artıq mövcud olan bacarıqları cilalamağa kömək edəcək bir könüllü mövqe tapa bilərsiniz. Xarici dil danışmaq qabiliyyətinizi artırmaq istəyirsinizsə, məsələn, bu dildə olan insanlar ilə danışmağı tələb edən bir iş üçün könüllüdür.
Bu real dünya təcrübəsi tez bir zamanda dil bacarıqlarını artırır.
Könüllülük, yeni bir karyera yolunu araşdırmaq üçün aşağı qiymətli bir üsuldur. İctimaiyyətlə əlaqələrə maraq varmı? Qəşəng olduğunuz bir təşkilatı ictimaiyyətə çatdırmaq üçün könüllüdür. Bu, uzunmüddətli öhdəlik götürmədən maraqlı olduğunuz bir sahəni yaşamaq üçün böyük bir yoldur.
Əgər hazırda işsizsinizsə, könüllülük də CV'nizdeki boşluğu doldurmaq üçün yaxşı bir yoldur. İş axtarışında isə dəyərli iş təcrübəsi qazanmağa davam edə bilərsiniz.
Könüllülük peşəkar şəbəkə üçün böyük bir yerdir. Siz karyeranıza kömək edə biləcək, oxşar peşə maraqları olan insanlarla tanış olursunuz. Könüllülük, həmçinin işləmək istədiyiniz bir təşkilatın qapısında ayağınızı almaq üçün böyük bir yoldur.
Bəzi könüllü vəzifələr tam zamanlı işə çevrilə bilər, buna görə də ən yaxşı işinizi edə bilərsiniz və təşkilatın mümkün qədər çox insanlarını tanıyın. Nəhayət, könüllülük sadəcə cəmiyyətinizə geri qaytarmaq üçün yaxşı bir yoldur. Niyə səbəb olduğunuz bir təşkilat üçün könüllü və yanlış gələ bilmirsiniz.
Könüllü harada
Könüllü olmaq istədiyiniz yerə qərar verərkən, ilk növbədə, hansı təşkilatlar və ya ümumiyyətlə, ehtiraslı olduğunuzu düşünün. Sizi maraqlandıran bir təşkilatın seçilməsi, könüllü işinizdən zövq alacaq və ən yaxşı işinizi edəcəyinizi təmin edəcəkdir. Əgər işləmək istəyən bir qeyri-kommersiya təşkilatı varsa, ilk növbədə könüllü olaraq düşünün.
Daha sonra inkişaf etdirmək və ya inkişaf etdirmək istədiyiniz hansı bacarıqları, qazanmaq istədiyiniz bilikləri və ya araşdırmaq istədiyiniz yeni karyeraları düşünün.
Bu, maraqlandıran könüllü iş növünə qərar verməyinizə kömək edəcək. Təşkilatınıza müraciət edin, könüllülük arzusunu bildirin və onlar üçün maraqlandığınız işin növü. Təşkilat könüllü mövqelərini açıq elan etmirsə belə, ehtimal ki, ehtiraslı bir könüllü qəbul edəcəklər.
Könüllü mövqeyi bir işə necə çevirmək olar
- Cəbhəyə qalxın. Maaşlı mövqedən maraqlarınızı gizlətməyə heç bir səbəb yoxdur. Əgər könüllü olduğunuz təşkilatı sevirsinizsə və orada bir gün işləmək istərsəniz, könüllü idarəçinizi dərhal bildirin. Əgər o sizin ehtirasınızı və maraqlarınızı bu erkən bilirsə, ümid edirəm ki, şirkət daxilində boşluqlar olduqda menecer bunu nəzərə alacaq. Eynilə, əgər şirkətdə bir iş açılışı görsəniz və vəzifəyə müraciət etməyi qərara alsanız, təşkilatın rəhbərinizə və ya digər əlaqələrinizə əmin olun.
- Tövbə olun. Bir işə maraq göstərmək üçün menecerinizi xəbərdar etməli olmağınızla yanaşı, könüllülük mövqeyinizdən də üz döndərməyin. Əgər ödəməməməsi və ya yerinə yetirilməsi tələb olunan vəzifələrdən şikayət etsəniz, nankorluq və ya hətta egoistlik kimi rast gəlmək olar. Könüllü olaraq, şirkət haqqında məlumat əldə etmək və digərlərindən öyrənmək üçün var. İnsanlar ehtirasınızı və öhdəliyinizi görür, ancaq könüllü mövqeyinizdən üstün olduğunuz halda hərəkət edəcəksiniz .
- Xəstə olun. Şanslar ki, nəticədə bir iş təklif olunsa da, uzun müddət alacaq. Qeyri-kommersiya təşkilatlarının məhdud büdcələri var və bir mövqe açmaq üçün tez-tez bir müddət alır. Əlaqələr qurma və könüllülük mövqeyində çalışmaq və səbirli olun.
- Tutqun olun. Bir işi açmaq üçün aylar və ya daha çox gəlişi gözləmək məcburiyyətində qaldığınız üçün, bir təşkilat və ehtiraslı olduğunuz könüllü mövqe seçin. Təşkilatın yüksək səviyyəli nümayəndələri, ehtimal ki, şirkətin missiyasına olan ehtirasınızı və dəstəyinizi görəcəksiniz və bu, onlara iş təklif etməyə daha çox meylli ola bilər.
- Professional olun. Bir iş kimi könüllü mövqeyinizi müalicə edin. İşinizi ciddi şəkildə aparın - vaxtında göstərin və işinizin yüksək keyfiyyətinə uyğun olsun. Hər bir vəzifəyə səy və ehtiras qoymaq, təşkilatın işəgötürənləri tərəfindən fərqlənməyinizin yeganə yoludur.
- Məsuliyyət daşıyın. Təşkilatdakı dəyərinizi artırma yollarını axtarın. Kimsə bir vəzifəyə kömək etməli olduqda, xüsusən də vəzifə olduğunuz sahədə və ya iş yerində olsanız, yardımınızı təqdim edin. Leader rollarını doldurmaq üçün imkanlar axtarın - yeni başlayan layihələr, kiçik könüllü komandalara rəhbərlik etmək və təşkilatın menecerləri ilə daha yaxından işləməyinizə imkan verəcək layihələrlə məşğul olmağı təklif edirik. Siz özünüz üçün şirkətə zəruri hala gəlirsinizsə, iş üçün nəzərdə tutulma ehtimalını artırırsınız.
- Əlaqələrin qurulması. Şirkətdə mümkün qədər çox insanı tanıyın. Şübhəsiz ki, könüllü olduğunuz şəxslərlə tanış olmaq üçün bol imkanlar yaradacaqsınızsa, şəbəkənizi daha da genişləndirə bilərsiniz. Müəyyən bir şöbədə könüllü deyilsinizsə, lakin bu sahədə bir işlə maraqlanırsınızsa, şöbə haqqında daha çox məlumat əldə etmək üçün onu qəhvəyə aparmaq üçün idarəçiyə müraciət edin.
- Mədəniyyəti öyrənin. Menecerləri işə götürmək üçün könüllülüyü işə götürməyin faydası heç bir öyrənmə meylinin olmamasıdır: könüllülər artıq bir şirkətin ins-insunu bilirlər. Könüllü olduğunuz kimi, mümkün qədər şirkət haqqında məlumat əldə edin - mədəniyyət, şirkətin güclü və zəif tərəfləri və s. Bu, bir iş üçün müsahibə verməklə müəyyən bir ayağı verəcəkdir.
- Bağlı qalın. Könüllü işinizi bitirdikdə belə, təşkilatdakı əlaqələrinizlə əlaqə saxlayın. Tətil kartları və ya şirkətin necə işlədiyini soruşur. İş axtarışınızı qeyd etmək (qısa) və ya məlumatlandırma müsahibəsi üçün bir əlaqə ilə görüşmək istəyə bilərsiniz. Qalan bağlı olaraq, işəgötürənlər sizi xatırlayacaq və hətta ayrıldıqdan sonra bir iş üçün hesab edə bilər.