Bu çox yaygın bir görüşmə sorusu olduğundan, bunun əvvəldən hazırlanmasına əmin olun və mövqelərinizin hər biri üçün məsuliyyətinizi necə yekunlaşdırdığınızı yaxşı bir şəkildə düşünün.
Ümumiyyətlə, diqqət cari və ya ən son rolunuza yönəldiləcəkdir.
Məsuliyyətinizə dair müsahibə suallarını necə cavablandırmaq olar?
Bu suala cavab vermənin ən yaxşı yolu məsuliyyətlərini ətraflı şəkildə izah etmək və sizinlə müsahibə etdiyiniz işlə əlaqələndirməkdir . Bu deməkdir ki, müsahibə verməzdən əvvəl yeni vəzifə üçün iş tərifini diqqətlə nəzərdən keçirin. Qarşılaşacağınız demək olar ki, hər bir iş tapşırığı işəgötürən növbəti işçisini axtaran bacarıq və iş təcrübəsinin siyahısını təqdim edəcəkdir. Hər bir tələb üçün özünüzdən soruşun:
- Niyə bu funksiyanı necə aparacağımı bildiyimi düşünürəm?
- Mən, həqiqətən, bu bacarığı nə vaxt istifadə etməmişəm?
- İşin bu hissəsini yerinə yetirərkən nə qədər təsirli oldum? Bu iş tapşırığımda qabiliyyətimi sübut etmək üçün hansı nümunələri istifadə edə bilərəm?
Məsələn, iş təsviri Microsoft Office Suite və ya Adobe Creative Suite kimi texnologiyanı möhkəm bilməli olmanızı tələb edirsə, əvvəlki işinizdə bu proqramları necə istifadə etdiyinizi təsvir etməyə hazır olun.
Mükəmməl müştəri xidməti bacarıqlarına sahib olmanız tələb edərsə, müvəffəqiyyətli müştəri əlaqələri məsələlərini müvəffəqiyyətlə həll edərkən bir neçə dəfə istinad etməyə hazır ol.
Daha sonra, məsuliyyətinizi o və ya əvvəlki vəzifələrinizdə həmin iş təsvirində sadalananlarla əlaqələndirin. Bunu etməklə, işəgötürən sizin təşkilatı ilə müsahibə etdiyiniz işi yerinə yetirmək üçün lazım olan xüsusiyyətlərə sahib olduğunuzu görəcəksiniz.
Yeni işin tələblərinə birbaşa bağlı olan məsuliyyətlərə diqqət yetirin . Məsələn, idarəetmə bacarıqlarını tələb edən bir rol üçün müsahibə aparırsanız, rəhbərlik etdiyiniz layihələri, planladığınız hadisələri və idarə etdiyiniz insanları vurğulamaq. Qrafik dizayn və ya marketinq kimi yaradıcı bir sahədə işə düşməyə çalışırsınızsa, əhəmiyyətli layihə tapşırıqları üçün hazırladığınız dizayn portfelini gətirin.
Təsvir olun və məsuliyyətinizin xülasəsi ilə məşğul olun - çox güman ki, müsahibə öz CV-nizin bir surətinə malikdir və bu sənəddə göstərilən informasiyalardan kənara çıxmaq üçün sizi axtarır. Bu, sizdə bir ad olmağınızdan irəli gələn şəxsi "hekayə" vermək üçün imkanınızdır.
Bununla belə, detallara çox diqqət yetirməkdən çəkinməyin: şirkətin xüsusi jarqonu müsahibəni qıra bilər. Bu çətin bir tarazlıq ola bilər, amma məsuliyyətlərin ətraflı təsvirini verməyə çalışın və CV'nizdə olanlardan fərqli dil istifadə edin.
Şirkətdən faydalandığınız, bir problemi həll etdiyiniz və ya böyük bir müvəffəqiyyətə imza atdığınız hər hansı bir xüsusiyyəti xatırla .
Nəticəyə yönəlmiş cavablar burada faydalıdır.
"Mən gecikmə dayandırdıq, ən yaxşı komanda oyunçusu üçün şirkətin mükafatını qazanmaq üçün bir qrafik hazırladım" və ya "Gündəlik əsasda, müştərilərlə təmasda olduğum əsas nöqtəm, təcili məsələləri nəzarətçilərə çatdırıram.
Müsbət işıqda məsuliyyətinizi çərçivəyə salmaq istəyərkən, dürüst olmaq vacibdir. İşinizin başlığını və ya vəzifələrini zənginləşdirməyin, çünki işə götürmə menecerinizin arayışlarınızı yoxladıqdan sonra kiminlə yoxlanacağını bilməyəcəksiniz.
Daha çox İş Söyleşisi Suallar və Cavablar
İş müsahibəsi əvvəli hər hansı bir sinir anticipatory narahatlıq fəth etmək üçün ən yaxşı yolu hazırlanmalıdır . Aşağıdakı linklərdə müsahibə suallarına (və mümkün cavablara) baxın. Bunlar müsahibə zamanı yolunuza atılan hər hansı bir əyləncəni tuta bilir və yerləşdirə bilirsiniz.
Müsahibə sualları və cavabları
Bu tipik iş müsahibə suallarını və əhəmiyyətli bir müsahibəyə girmədən əvvəl "rol-play" cavablarınıza nümunə cavablardan istifadə edin.
Müsahibə sualları
Xahiş edirəm ki, potensial işəgötürənlə müsahibə etdiyiniz zaman eyni zamanda müsahibələr aparırsınız və onlar standart suallara necə cavab verdiyinizi maraqlandırırlar: "Bu iş və ya bizimlə bağlı suallarınız varmı? şirkətdir? İşdə namizədlər üçün müsahibə vermək üçün çox çox suallar var.