ABŞ Hərbi Əməkdaşlıq Süreci və İş Seçimi

by Rod Powers

İşəgötürən Hərbi İşi seçməyiniz barədə sizə heç bir məlumat vermədi

Gecikmiş Giriş Proqramı. recruiting.mil

Hərbi xidmətə çağırmaq gənc kişilərə və qadınlara xidmət etmək üçün çağırış olmalıdır, yalnız getmək üçün başqa bir yer olmadıqca, işləmək deyil. Hərbi, müstəsna iş təlimi, təhsil haqqı, ödənişli məzuniyyət və tibbi və diş müalicəsi təklif edir. Bir işəgötürənlə söhbət etməkdən əvvəl nə etmək istədiyini və əmin olun ki, işəgötürənin söhbətini və hərəkətlərini etmək istədiyin şeyə - onun üçün uyğun olduğunuz müddətdə.

İşəgötürən, qeydiyyatdan keçmək üçün ixtisas tələblərini müəyyən etdikdən sonra (və ya onun üst səviyyələrindən işdən imtina etməsi tələb olunduqda), qeydiyyatdan keçmə prosesini başlayacaqsınız.

MEPS

Müharibə etməniz lazım olan ilk maneə, hərbi qüvvəyə qoşulmaq üçün ixtisaslı tibb olub olmadığını təyin edir. Top ilk formaları və sənədlərinizi MEPS (Əsgərlik Giriş İstehsalatı Stansiyası) üçün göndərən işəgötürən tərəfindən real işlənmə aparıldığı yerə yuvarlanır.

Silahlı Qüvvələrin peşə qabiliyyətli batareyası (ASVAB)

Bu test MEPS-də həyata keçirilirsə də, bu da orta məktəbdə də edilə bilər. ASVAB, sizin üçün akademik olaraq uyğun olan iş yerlərini müəyyən etmək üçün istifadə olunur. Bir ay çəkmək və ASVAB testlərinizdə bir neçə onlayn təcrübə etmək və ya daha yaxşı vurmaq üçün təcrübə testləri və məsləhətləri olan bir kitab almaq sizin üçün ağıllıdır. Boşqab düşərgəsindən / əsas təlimdən sonra bir nömrəli iş yerinizə sahib olmağınızı təyin edə biləcəyiniz kimi ASVAB-da yaxşı hesab etməlisiniz.

Silahlı Qüvvələrin peşə qabiliyyətli akkumulyatoru ASVAB- ə hərbi xidmətə (və hərbi işin ixtisasına) uyğunlaşmaq üçün üç yol var. MEPS-də liseydə və ya MEPS-də kağız versiyasında və ya MEPS-də kompyuterləşdirilmiş bir versiyada götürülə bilər. Üçüncü variant ən çox işəgötürənlər ASVAB-ni aparmaq yoludur.

MEPS-ə səfər iki mərhələli olub: prosesin bir hissəsi fərdi xidmətə aid deyildir. Bu, hərbi məqsədli olub-olmadığınızı müəyyənləşdirməyə çalışan bir birgə əməliyyatdır. Bu tibbi müayinə və MEPS-in (ASVAB, DLAB, və s.) Hissələrinin sınaqdan keçirilməsini əhatə edir.

İşin xüsusiyyətləri

Silahlı qüvvələrə seçdiyiniz işi almaq üçün zəmanət verilmir. Mövcud vakansiyaya sahib olmaq lazımdır və siz yetərli olmalısınız. İşin keyfiyyəti bir neçə faktora əsaslanır. Ən əhəmiyyətli ASVAB sətirlərinizdir. Xidmətlər hər bir qeydiyyata alınmış işə minimum ASVAB sətirlərini təyin etmişlər.

ASVAB line skorlarına əlavə olaraq, bir çox işlər ərizəçinin təhlükəsizlik rəsmiləşdirilməsinə uyğun gəlməsini tələb edir. Ərizəçinin ardıcıllıqla bir razılaşmanın qarşısını ala biləcəyi bir şey varsa, MEPS iş məsləhətçiləri ərizəçiyə bu işi ehtiyat etməyə imkan vermirlər. Bəzi işlərdə əlavə test tələb olunur. Məsələn, bir xarici dili öyrənmək üçün tələb olunan hər hansı bir iş, Müdafiə dili Aptitude Battery (DLAB) üzərində keçid balını tələb edir.

Müxtəlif işlərdə fərqli fiziki tələblər var. MEPS-də bir tibbi müayinədən keçərkən, birinə fiziki profil təyin edilir, bu təyin olunan tibbi sahələrdə üzvün tibbi vəziyyətini göstərən bir sıra nömrələrdir.

İşə qayıtmaq üçün, bu iş üçün tələb olunan minimum fiziki profilə uyğun olmalıdır. Ordunun xilasetmə / Xüsusi Qüvvələr, Dəniz SEAL / EOD / SWCC, Marine RECON, və ya Air Force PJ kimi hərbi bir sıra sərt proqramları axtarırsınızsa, işəgötürən sizə xatırlatmaq və tez-tez test edir. Ancaq Ordu və ya USMC Piyade'yi ararsanız, kendinizi ayrıca açılış düşərgəsindən sonra da problemlər üçün hazırlamalısınız. MEPS-dən əvvəl formalaşmaq, bəzi Xüsusi Ops / Combat işləri üçün vacibdir.

Xidmətlərin hər biri zəmanət verilmiş işlərə gəldikdə fərqli siyasət / prosedurlara malikdir - tez-tez əsaslandırmadan əvvəl bu testlərdən birini müvəffəqiyyətlə başlasanız, "zəmanətli yuvası" yı itirəcəksiniz.

Ordunun işi

Orduda, işə qəbul edilmiş bir işə MOS və ya hərbi peşə ixtisasları deyilir. Ordu hər kəsə zəmanətli bir iş ( MOS ) təklif edən yeganə xidmətdir, buna baxmayaraq, istədiyiniz istəklərinizə uyğun olmaya bilər. Bu sizin ixtisaslarınıza və hansı işlərdə mövcud və ya proqnozlaşdırılan boşluqlara bağlıdır.

İstədiyiniz iş mövcud deyilsə, yalnız seçiminiz başqa bir iş seçməkdir və ya Ordu'da seçim etməyiniz başqa bir şey olmadığını qeyd etmək deyil.

Hava qüvvələrində işlər

Hava Qüvvələri özünə məxsus işlərini çağırır Hava Qüvvələrinin xüsusi kodları (AFSC) Hava qüvvələrinin iki siyahıyaalma variantları var: Zəmanətli İş və Zəmanətli İmtahan sahəsi. Zəmanətli iş proqramına əsasən, ərizəçi müəyyən bir Hava Qüvvələri işində təhsili təmin edir. Zəmanətli qabiliyyət proqramına əsasən ərizəçi təyin olunmuş qabiliyyət sahələrindən birinə düşən bir iş üçün seçiləcəkdir. Hava qüvvələri bütün işlərini dörd qabiliyyət sahəsinə ayırdı: ümumi, elektron, mexaniki və inzibati.

Hava Qüvvələrinin slotlardan daha çox ərizəçiyə sahib olması səbəbindən ərizəçinin MEPS vasitəsilə işləməsi üçün çox tez-tez istifadə edilir və gecikməmiş qeydiyyatdan keçmə proqramında ehtiyatlı bir iş yeri və ya göndərmə tarixi olmadan geri qaytarılır. Bunun əvəzində, MEPS-də iş məsləhətçisinə iş və qabiliyyət sahəsi seçimləri təqdim edilərkən, onların üstünlüklərindən biri olmaq üçün ixtisaslı bekləmə siyahısına yerləşdirilir. Bu bir neçə ay çəkə bilər. Hava qüvvəsi ərizəçisinin əsas təhsildən keçməmişdən əvvəl 8 və daha çox ay müddətində DEP-də qalması qeyri-adi deyildir.

Hava qüvvələrinə qoşulmaq üçün həm iş seçimi, həm də mövcudluğu ilə uyğunlaşma olmalıdır.

Hava qüvvələrində çoxsaylı rahatlıq olanlar üçün sürətli gəmi siyahısı adlı bir proqram var. Bir müddət içərisində qorunan bir yuvaya sahib ərizəçi son anda DEP-dən çıxacaq. Hava qüvvələri DEP-də ərizəçilərin özlərini könüllü olaraq buraxdıqları ərizəçinin yerini almaq üçün sürətli camaat siyahısına qoymağa imkan verəcəklər. Çağırışı bəzi hallarda həftədən az bir müddətdə tərk etmək üçün DEP-də olarkən getməyə hazır olun. Başqa birinə erkən bir yuva təklif edəcəyiniz kimi getməli deyilsiniz, ancaq başqa bir fürsət əldə etmək, bəzi iş ixtisasları ilə vurulmaq və ya özünü qaçırmaqdır.

Dənizdə işlər

Dəniz donanma işlərini "reytinq" adlandırır. Donanma iki proqramı təklif edir: zəmanətli iş və undesignated dənizçi. Dəniz Qüvvələrində də bəzi xüsusi qeydiyyatdan keçmə proqramları var ki, bununla siz hansı sahəyə daxil olduğunuzu bilə bilərsiniz, lakin xüsusi reytinqiniz (iş) deyil.

Dənizlərdə iş

Ordu kimi, Dəniz Kolordu ərazisinə daxil olan bir işə MOS deyilir. Marines həmçinin iki proqram təklif edir: Garantili iş və ümumi sahə. Çox az dəniz ərizəçisi zəmanətli iş alır; əsasən kollec dərəcələri və yüksək ASVAB skorları olanlar müəyyən, təyin edilmiş texniki ixtisaslara müraciət edirlər.

Sahil Mühafizəsi İşləri

Dəniz kimi, Sahil Mühafizəsinə göndərilən işlərə "reytinq" kimi istinad edilir. Bütün xidmətlərdən Sahil Mühafizəsi ən az zəmanətli iş təklif edir. Birincisi Sahil Mühafizəsinə zəmanət verilir , təsadüf deyil, sonra ilk vəzifə stansiyasında "əsas sahil mühafizəsi" işində bir iş yerində təlim keçdikdən sonra işə başlayır. Əsas təlim zamanı bir neçə məktəb (və buna görə iş yerləri) təklif olunur.

Sahil Mühafizəsi ən az zəmanətli iş təklif edərkən, xidmətlərin heç birində ən az ümumi işlərə (təxminən 23) sahibdir. Əlavə tərəfdən, çox hissəsi üçün Sahil Mühafizəsi işlərinin hamısı birbaşa sivil işğala aiddir.

Zərgərlər və Milli Qvardiyada işlər

Ordu Milli Qvardiyası və Hava Milli Qvardiyası , eləcə də bütün filialların ehtiyat qüvvələri zəmanət verən hər kəsə zəmanət verər. Bunun səbəbi, bütün dünyada mövcud olan yuvalar üçün işə götürən aktiv vəzifəli qüvvələrdən fərqli olaraq, Guard və Reserves yerli bölgələrində xüsusi vahid vakansiyalar üçün işə qəbul edilir.

Gecikmiş Xidmət Proqramı (DEP)

Iş məsləhətçiləri işinizi / işəgötürmə proqramınızı müəyyənləşdirməyə kömək etdikdən sonra bir işə qəbul müqaviləsi imzalayacaqsınız və gecikməmiş abituriyent proqramına (DEP) daxil olmağınız barədə and içəcəksiniz. DEP, planlaşdırma göndərmə tarixini əsas təhsildən gözləyərkən bir holdinq statusu.