Liderlik bir qrup insan üçün ortaq bir məqsədə yönəltmək qabiliyyətidir. Yaxşı bir lider etmək deyil, əksinə bir dəsti olan bir xüsusi bacarıq deyil. Hər biri özü dəyərlidir, amma bir yerə toplanmış bu liderlik bacarığı fərdlərin müəyyən işlərdə uğur qazanmasına və ya bir təşkilatın sıralarına keçməsinə imkan verir. Effektiv bir lider olmağınız üçün:
- Sözlü şəkildə ünsiyyət : Güclü lider başqalarına məlumat verə bilməli olmalıdır.
- Dinləyin : Yaxşı dinləmə bacarıqları sizin tabeçiliyinizlə əlaqə yaratmaq, narahatlıqlarını anlamaq və suallarını cavablandırmaq üçün imkan verir.
- İddianam: Yaxşı liderlər sadəcə işçilərini əmrlərini kör-tərbiyə ilə təqlid etmirlər. Onlar bunu ən yaxşı şey olduğuna inandırırlar.
- Qərar qəbul etmək və Problemləri həll etmək üçün Kritik Düşüncəni İstifadə edin: Qərarlar qəbul edərkən və problemləri həll edərkən, müxtəlif xərcləri və faydaları ilə bağlı müxtəlif tədbirlər və həllərin necə müqayisə ediləcəyini bilmək lazımdır.
- Başqalarına İş Verin: Hər bir işi bilməli olduqda, çox çətin olan hər şeyi edə bilsəniz, bunu daha effektiv bir şəkildə yerinə yetirə bilənlərə iş verilməsi çox məhsuldardır.
- Özünü və başqalarının işini təşkil edin: Yaxşı təşkilati bacarıqları işinizi səmərəli şəkildə başa çatdırmaq və gətirdiyiniz insanlara kömək etmək üçün imkan verir.
- Özünüzə və Substratın səhvlərinə görə məsuliyyət daşıyın: Effektiv bir lider öz səhvlərindən ötrü başqalarını günahlandırmır və onun tabeçiliyində olanların işindən məsul olduğu üçün öz səhvlərinə sahiblik edir.
- Persever: nə qədər çətin şeylər olursa olsun, planlarınız nə qədər tez yola salınırsa, sarsılmazsanız, məqsədlərinizə çatacaqsınız.
- Değişikliği Uyarlama: Gelecekte beklenildiği kimi beklenmedikçe, esneklik en önemli noktadır. Planlarınıza uyğunlaşa bilsəniz, müvəffəqiyyət qazanmaq və komandanızın irəliləməsinə kömək edəcək daha yaxşı bir şansınız olacaq.
- Əlaqələr qurun: Bir lider olaraq, həm sizin, həm də tabe olanlar və üst rəhbərlərinizlə yaxşı iş münasibətləri inkişaf etdirməlisiniz.
- Sizin tabeçiliklərinizə hörmət göstərin: Əgər hakimiyyətinizin altında olanlara hörmət göstərməsini istəyirsənsə, onlara hörmət göstərdiyinizi də göstərməlisiniz.
- Digərləri dəstəkləyin: Sizin üçün işləyənlərə həmişə öz məqsədlərinə çatmaqda kömək edərkən yanlarında olduğunuzu göstərmək lazımdır.
- Krizləri idarə et: Yaxşı liderlər problemlər yarandıqda tez və effektiv cavab verirlər.
Güclü liderlik bacarıqlarını tələb edən karyera
Əla liderlik bacarıqları bir çox peşələrdə tələb olunur, xüsusən də rəhbərlik mövqeyinə talib olursunuz. Bu bacarıq dəsti xüsusilə vacibdir ki, bəzi karyera:
- Baş İcraçı Direktor: Ümumiyyətlə CEO olaraq adlandırılan, bir şirkət və ya təşkilatın hədəflər qoyaraq, strategiyalar tətbiq edərək, üst səviyyə heyəti koordinasiya edərək və idarə heyətinə hesabat verərək müvəffəqiyyətə çatmasına kömək edir.
- Atletik məşqçi : Bir məşqçi fərdi və ya komanda idmançıları idmanın əsaslarını öyrədir və onları uğurla yerinə yetirmək üçün hazırlayır.
- Pilot : Bir pilotun əsas vəzifəsi bir təyyarəni uçursa da, bir təyyarə ekipajı da məsuldur.
- Xoreoqraf: Bir xoreoqraf rəqsləri tərtib edir, rəqqaslara təlimat verir və məşqləri aparır.
- Hakim : Hakim işlərə başçılıq edən hakim, qanunlara görə ədalətlə ələ keçirildiyini təmin edir.
- İstehsalçı : Bir istehsalçı kino, televiziya şousu və səhnə istehsalı üçün maliyyə və biznes məsələlərini nəzarət edir.
- Rejissor : Direktor filmlərin, səhnə istehsallarının və televiziya şoularının yaradıcı aspektlərinin düzgün şəkildə işləməsini təmin edir.
- Din vəzifəliləri: Rəbbilər, kahinlər, imamlar və nazirlər daxil olmaqla, din adamlarının üzvləri ibadət evlərində dini xidmət və təhsil proqramlarını təşkil edir və aparırlar.
- Müəllim : Tələbələrə müxtəlif mövzularda konsepsiyaları öyrənməyə və tətbiq etməyə kömək etməklə yanaşı, müəllim müəllimlərin köməkçiləri və müəllimlərini daha yeni müəllimlərə nəzarət edir.
- Doktor : Həkim həkimə tibbi müalicə edir və digər sağlamlıq işçilərini idarə edə bilər.
- Rekreasiya terapevt: Bir istirahət terapevt xəstə və ya yaralı insanları müalicə etmək üçün istifadə olunan istirahət fəaliyyəti planlaşdırır və koordinasiya edir.
- Cənazə müdiri : Cənazə müdiri , ölən ailələrə ölən yaxınlarının cənazələrini planlaşdırır.
- Şef : Şef bir mətbəxə işləyir və bir yemək quruluşunda digər kulinar işçilərinə nəzarət edir.
- Atletik Təlimçi : Atletik məşqçi idmançıları və əzələlərini və ya sümüklərini zədələyən digərləri qəbul edir.
- Moda Dizayner : Moda dizayneri geyim və aksesuarları yaradır. Nümunələri kəsən və məhsul istehsal edən işçiləri idarə edə bilər.
- Qeydə alınmış tibb bacısı : Qeydə alınmış tibb bacısı xəstələrə müalicə edir və onlara və ailələrinə məsləhət verir. O, digər səhiyyə işçilərinə nəzarət edə bilər.
- Şəhər və ya Region Planlayıcısı : Bir şəhər və ya bölgə planlayıcısı bir camaata torpaq və resurslarını necə yaxşı istifadə edə biləcəyi barədə tövsiyələr verir.