Cubicle Distractions ilə mübarizə üçün 5 göstəriş

Kubba icad edildikdən sonra, ofis işçiləri gizlilikdən məhrum olan bir iş yerində gedən dəhşətlər ilə məşğul oldular. Sıxıntılı bir ofisdə gizli olacaq görünüşlər, səslər və kokular hər kəsin biznesinə bir kabinet otağında çevrilir. Bir kabin içərisində həyat ilə mübarizə çətin ola bilər.

Məxfilik olmaması ilə əl-ələ getmək daim diqqət çəkən bir məhsuldarlığın olmamasıdır. Bir gündən artıq bir kubokda işləyən hər kəs başqa birinin telefon söhbətini dinləməyə can atır.

Beləliklə, diqqətinizi diqqətinizə çəkən bir mühitdə nə etmək lazımdır? Büroda ofis dağıdıcılığını saxlamaq üçün bu ipuçlarını istifadə edin.

  • 01 Bəzi səs-küylü lövhəciklərə qulaq asın.

    Bürolar yüksək və qüsurlu ola bilər və ya qəbiristanlıq kimi sakit ola bilər. Hər ikisi də diqqət çəkə bilər. Gürültülü ofislər, baş verən bütün fərqli şeylər səbəbiylə konsentrə olmaq üçün çətinləşdirə bilər. Bəziləri üçün səssiz büroları vəzifədə qalmağı çətinləşdirir.

    Hansı düşərgə olduğunuzdan asılı olmayaraq, səs-küylü lövhələr qulaq asmaq üçün iş gününüzə səs verməyə imkan verir. Sessiz olsanız, onlar zəngli telefonları bağlaya bilər və əməkdaşları bağlaya bilərlər. Digər səslərdən qorunmaq üçün fon musiqisini istəsəniz, buna imkan verə bilərsiniz.

    Səs-ləğv edən qulaqlıqlara bir neçə çatışmazlıq var. Biri telefonunuzun zəngini eşitməmisiniz. Telefonunuzun zəng etdiyini göstərmək üçün bir işıq varsa - ən çox ofis telefonları olan - telefonunuzu işıq işıqlandığı zaman görəcəyiniz periferik görünüşünüzə qoyun. İkincisi, yanğın siqnalı eşitməmisiniz. Xoşbəxtlikdən, bu günkü yanğın siqnalizasiya sistemi də ofis zəminində olmağınızdan asılı olmayaraq qaçırmaq çətin olan işıqları işıqlandırır. Üçüncüsü, asanlıqla sizi ziyarətə gələn əməkdaşlar tərəfindən təəccübləndirə bilərsiniz. İnsanlar sizə qarşı gizlənə bilməyəcəyi üçün kubokda özünüzü yenidən yerləşdirməyə cəhd edə bilərsiniz.

  • 02 Ümumi səssizliyə ehtiyac duyulduğunda konfrans salonu kitabını yazın.

    Bir şey üzərində işləmək üçün ümumi səssizliyə ehtiyac varsa, konfrans salonunun sifariş edilməsi mükəmməl qanuni bir strategiyadır. Konstitusiya otağınızın daimi ofisini edə bilmədiyindən, bu taktikanı yalnız zəruri hallarda istifadə edin. Bəzi məlumatlarda və ya iş proqramları yığınlarında bir sıra keyfiyyət təminatı işi etməlisinizsə, fasiləsiz səssizliyə ehtiyac duyarsınız və bəzi iş yerlərində konqres otaqları olmaq üçün yeganə yerlər lazımdır.
  • 03 Evdən işləmək mümkündür.

    Evdən işləmək bəzi dövlət işçiləri üçün bir seçim deyil, əksər hallarda, teleqədmələr gündəlik və ya bəzən bir seçimdir. Bir işçinin teleqrafçılığa getməsi üçün tənzimləmə iki şeyə uyğun olmalıdır: işçi və vəzifə. Bu, işçinin iş etikası, tərzi və nəzarət ehtiyaclarının teleqraflara uyğun olması və işçinin vəzifə məsuliyyətini uzaqdan yerinə yetirməsi deməkdir.

    Evdən işləmək, sizin üçün işləyən bir mühit yaratmağa imkan verir. Gürültü səviyyəsi, temperaturu və aromaları sizin nəzarətinizdədir. Kabinetinizdəkindən daha yaxşı yemək otağınızdakı masada işləyə bilərsinizmi? Et bunu.

    Evdən və ya başqa yerdən işləmək mümkündürsə, onu sınayın. Bunu sevə bilərsiniz. Əgər yoxsa, köhnə iş yolunuza qayıda bilərsiniz.

    Məhsuldarlığınıza yaxından baxın. Bu aşağı gedirsə, bossunuzun əvvəldən xəbərdar etməlisiniz və tele-ekspertizası sınağını nə vaxt çağırdığınızı bilmək lazımdır.

  • 04 İşçilərlə dürüst ol.

    Sizin əməkdaşlarınız sizin üçün diqqətsizlik yaratmaq istəmirlər. Onlar, xüsusilə də onların diqqətinə bir problem gətirmədiyiniz təqdirdə, onlara qarşı pis rəftar vermək istəmirlər. Ofisinizin qonşuları sizi işdən yayındıran bir şey etsələr, nə etdikləri barədə dürüst söhbətləriniz olsun. Şanslar onlar sizi narahat etdiyini başa düşmürlər və sizin yayındırmağı minimuma endirmək üçün əlindən gələni edəcəyik.
  • 05 Patronunuzla dürüst ol.

    Sizin müdiriniz sizə dəstək olmaq və ən yaxşı işinizi yerinə yetirmək üçün orada var. Yaxşı işlər etmək istəyirsən, və patronunuz yaxşı əməllərinizi istəyir. Sizin mühitiniz işinizi əldə etmək yolunda əldə edərsə, müdiriniz məsələni həll etmək üçün müttəfiqinizdir. Bossiniz nə edə biləcəyini məhdudlaşdıra bilər, ancaq bunu müzakirə etməsəniz nə edə biləcəyinizi və nə edə biləcəyinizi bilməyəcəksiniz.