Hökumət işçiləri avtomatik olaraq qeydiyyatdan keçirilir
Bir şəxs dövlət orqanları ilə işə başladıqda, həmin şəxs avtomatik olaraq işəgötürən pensiya sisteminə daxil edilir. Məsələn, federal qurumların işçiləri Federal İşçilər Təqaüd Sisteminə və ya FERSə qatqı təmin edirlər .
Dövlət və yerli yurisdiksiyalar oxşar sistemlərə malikdir. Bu sistemlər ölkə daxilində dəyişkən olsa da, işçilərin necə iştirak etdiyi, annuitetlərin necə maliyyələşdirildiyi , annuitet ödənişlərinin necə qiymətləndirildiyi və pensiya hüququ necə müəyyənləşdirildiyi ilə bağlı olduqca oxşardırlar .
İşəgötürən üçün işçinin əmək haqqından doğrudan pul alan bir pensiya planına qoşulmaq məcburiyyətində olmağına baxmayaraq, bu da davamlı olaraq funksional olaraq qalacaq güclü pensiya sistemi üçün zəruridir. Pul işçilərinin payı iki əsas məqsəd üçün istifadə olunur: Pensiyaçılar üçün gələcəkdə ödənişlər etmək və indi təqaüdə ödəmək üçün. Hər kəs iştirak etməsə, pul üçün bu iki istifadə kifayət qədər maliyyə olmaması üçün həyata keçirilə bilməz.
Bəziləri bu tənzimləməni nəzərdən keçirir və Peterni Pavlusu ödəməyə borc verməklə bağlı sözlərə bənzəyir. Bəzi dərəcədə onların hüquqları. Bu gün işçilər ən azı qismən cari emekliler üçün annuitet ödəmələrini finanse edirlər, ancaq saatin irəliləməsi zamanı bugünki işçilər sabahın təqaüdçüləri olurlar və işçilərin yeni bir nəsil qisman təqaüdə çıxanların zəmanətini təmin edir.
İşçilərin, müdrik investisiyaların və ehtiyat fondlarının olduğu müddətdə bu dövlətin pensiya sistemi vaxt keçdikcə qalır.
Hansı işçilərin iştirak etmədikləri bir vəziyyət
Yalnız mövcud olan işçilər, pensiya sistemindən istifadəni cəlb edən işə dönən işəgötürən olduqları zaman kömək etməyəcəklər.
Bu şəxs zaten annuitet ödemeleri alırken emeklinin bir emeklilik sistemine katkıda bulunması üçün çox anlamsızdır. Bəzi pensiya sistemləri, işəgötürənlərin təşkilatlanma mövqeyinə qatqı verməməsi və bu səbəbdən ianəçilərin sayını azaldığından, təşkilatlara ödəniş ödəyirlər. Əmək haqqı pensiya sisteminə mənfi təsir bağışlamağa kömək edir.
Digər pensiya sistemindən təqaüdçü olan, lakin fərqli bir təşkilatla əlaqəli bir təşkilat üçün işləyənlər işəgötürən sisteminə kömək etməlidirlər. Bir işə geri dönən işəgötürən, lazımlı bir illik xidmətə çatmadan əvvəl, işəgötürənlər tərəfindən əlavə ödənişləri geri götürməsinə baxmayaraq, bütün işçilər pensiya sisteminin kimlərdən hansı birinin annuitet qazanacağını bilməyəcəyini bilməyəcəyi və ya olmadığı üçün kömək etməlidirlər .
Çox vaxt hökumət işçiləri pensiya sistemlərində məcburi iştirak etmələrinə fikir vermirlər. Bu sistemlər, özəl sektor işçilərinin nə etməsi ilə müqayisədə, pensiya planlaşdırmasını asanlaşdırır. Ən təqaüdçü dövlət məmurları üçün, pensiya sistemi annuitetləri aylıq gəlirin böyük bir hissəsini təşkil edir. Sosial Müdafiəsi ilə birləşdirin, sonra fərdi qənaət, təqaüdçülərin həyat tərzini dəstəkləmək üçün çoxlu strategiya hazırlamağa ehtiyac yoxdur.
Hökumət işçiləri hələ də özlərini xilas etmək məcburiyyətindədirlər, lakin onların yuva yumurtalarını mənfi təsir edən investisiya risklərinə həssas deyildirlər. Ən çox üçün, hökumətin təqaüdə çıxdığı üç ayaqlı tabure balanslı olmaq üçün kifayət qədər asandır.