No Smoking
Daha çox işçi siqareti buraxdı. Tükənməmiş işçilər tüstünün qoxusu və ikinci əl tüstünün sağlamlığa mənfi təsirləri ilə əlaqədar daha çox səsləndi.
Beləliklə, işəgötürənlər bir dilemma ilə üzləşdi.
İşçilərin ilk günlərdə siqaret çəkmələri ilə bağlı mənfi cəhətləri olmasına baxmayaraq, bir çox iş yerlərində daha çox işçi, qiymətli işçi, daha çox çəkilmişdir. İşəgötürənlər, işçilər üçün cəlbedici siqaret çəkmə sahələri tikərək və ya bir otaqda siqaret çəkən salon kimi təyin olunaraq başladılar.
Siqaret çəkməyənlər, işə çıxmaq üçün tüstü buludundan keçmək lazım olduğu kimi hiss etmədi. Bunun səbəbi, işəgötürənlərin işə yaxın olaraq siqaret sığınacaqlarını istəməsi idi, belə ki, işçilər tüstüsünə görə daha az vaxt sərf etmişdilər .
Həm də işçilər siqaret çəkən işçilərin qeyri-siqaret çəkənlərə nisbətdə daha çox fasilə aldıqları barədə daha çox səslənirlər. İş yerləri siqaret çəkən işçilərə az və daha az dostluq oldu. Qapılar və girişlərdən kənarda kənar sahələr nəzərdə tutulmuş siqaret çəkmə sahələrinə çevrildi və ya işçilər ciddi şəkildə zor tətbiq olunan avtomobillərdə siqaret çəkə bildi.
Bir çox iş yerlərində duman çəkən işçilər azlıq təşkil edirdilər.
İşəgötürənlər giriş yolunun işçilərindən nə qədər siqaret çəkə biləcəyi barədə siyasət tətbiq etməkdən yoruldu. Və dövlət və yerli qanunverici işçilərə və müştərilərə hava təmizləmək və sərbəst biznes qurmaq hüququ verdi.
Misal üçün, Miçiqan sakinləri və qonaqları, 2009-cu il 188 saylı İctimai Mətbuat Qanununa görə, Michiganın Smoke Free Air Hüququna görə bütün restoranlarda, barlarda və biznes müəssisələrində (otel və motellər daxil olmaqla) ikinci tərəfdən tütün tüstüsünə məruz qalmışdır.
Siqaret siyasətinizi təyin edərkən və işçilərin işə salınmasına icazə verildikdə və ya harada yerləşdirildikləri barədə dövlət və yerli qanunları anlayın və anlayın.
Bu mənim siyasət tövsiyəm.
Dumansız İşyeri Siyasəti
Daxili havanın keyfiyyətini qorumaq və inkişaf etdirmək və bütün işçilərin sağlamlığına və rifahına kömək etmək üçün (Şirkətin Adı) tamamilə sərbəstdir (tarix). Əlavə olaraq, bu siyasətdə nəzərdə tutulmuş hallar istisna olmaqla, effektiv (tarix), bütün tütün və tütündən istifadə, çaynikan tütün və elektron siqaret (E-siqaret) daxil olmaqla, (şirkət) iş yerindən qadağan edilir.
(Şirkət) iş yerləri içərisində olan bütün sahələrdə istisnasız olaraq siqaret çəkmək qadağandır. Bu, ümumi iş sahələri, istehsal müəssisələri, sinif otaqları, konfrans və konfrans salonları, xüsusi ofislər, koridorlar, lunçələr, pilləkənlər, tualetlər, işəgötürənlərə məxsus və ya icarəyə verilmiş nəqliyyat vasitələri və digər bütün imkanları əhatə edir.
(Şirkət) yalnız təyin olunmuş siqaret sahəsi açıq şəkildə, binanın ən qərb tərəfində, çəpərlənmiş ərazidədir. Heç kəs təyin olunan siqaret çəkən sahəyə gedən və ya gedən bir yol yolunda siqaret çəkə bilməz və işçilər çəmən yerlərdə və otoparklarda piknik masalarında və açıq havada siqaret çəkə bilməzlər.
Bundan əlavə, işçilər şəxsi nəqliyyat vasitələrində siqaret çəkə bilərlər, lakin tüstü və tütün məhsulları tamamilə nəqliyyat vasitəsi içində olmalıdır. Siqaret çəkməyən və ya siqaret çəkməyən işçilərin (şirkətin) binasında öz nəqliyyat vasitələrinə və ya digər təyinatlarına çatmaq üçün gəzməyi tələb etdiyinə dair duman tətbiq edilməsinə yol verilmir.
(Şirkət) bu sahələri siqaret çəkənlərə təqdim edərkən, bunun heç bir hüquqi məsuliyyəti yoxdur. Bu siqaret çəkmə sahələrini istifadə etmək istəyən işçilər öz riski ilə bunu edirlər.
Heç bir əlavə işə icazə verilmir.
Nəhayət, tütünçülərin siqaret çəkənləri və istifadəçiləri qalıqları müvafiq konteynerlərdə saxlamalıdırlar. Bu, bütün işçilər və qonaqlarımızın və müştərilərimizin təmiz və təmiz bir mühitini saxlamağa kömək edir.
Bu siyasətin bütün komponentlərinə riayət etməməsi işə xitam verə biləcək intizam xarakterli hərəkətlərə səbəb olacaqdır.
Mən (Şirkətinizin) Dumansız İşəgötürən Siyasətinin qəbulu və anlayışını qəbul edirəm. Siyasət gələcəkdə xəbərdar olunana qədər (Tarixi) etibarlıdır.
_______________________________________________________
İşçi imzası
_______________________________________________________
İşçilərin adı (Xahiş edirik Çap)
________________________________
Tarix: ___________________________