Cərrahiyyə sonra Recovery Maliyyə aspektləri idarə
Əməliyyatla qarşılaşmaq asan bir perspektiv deyil. Lakin, tibbi təminatçınız sizin sağlamlığınızı yaxşılaşdırmaq üçün cərrahiyyə əməliyyatı keçirməyiniz gerektiğini söyləyibsə, post-cərrahiyyəni bərpa etdikdə maddi cəhətdən əhatə edə biləcək hər hansı bir fayda haqqında məlumat əldə etmək vacibdir. Sizə uyğun ola biləcək faydalardan biri qısa müddətli əlillik sığortası və ya STDdir.
Qısamüddətli Əlilliyə dair Faydaları Anlamaq
Qısamüddətli əlillik , ilk həftədən sonra işləməyə qadir olmadığınızdan sonra müəyyən bir müddət üçün tam əmək haqqınızın faizini ödəyən könüllü, pul planıdır.
Faydaların Xülasəsi böyük məlumat verməlidir. Bir çox işəgötürən əvvəlcə hər hansı bir ödənişli vaxtdan (PTO) istifadə etməyi gözləyir, sonra qısamüddətli əlilliyə başlayacaq, həftəlik yoxlama ilə təmin edir ki, bu da normal ümumi gəlirin 40-60% -ni təşkil edir. Bəzi planlar 14 gündən sonrakı hadisəyə qədər başlamaz, buna görə də işəgötürən ilə əlaqəli qaydada işəgötürən ilə əlaqə saxlayın.
Vacibdir: Bütün işəgötürənlər qısa müddətli əlillik sığortası təklif etmir, belə ki, əməliyyat planına başlamazdan əvvəl açıq planlaşdırma müddətində də bu plana qoşulmaq istəyə bilərsiniz. Qısamüddətli əlilliyin sığortası xərcləri adətən çox aşağıdır, lakin bu sülhün olması qiymətsizdir.
Sizi təsdiqlədikdən sonra qısamüddətli Əlilliyə dair əhatə dairəsi var
Qısa müddətli əlilliyin əhatə dairəsini təsdiq etdiniz və əməliyyatınızı həkiminizin məsləhətləri ilə planlaşdırdıqdan sonra mümkün qədər tez işəgötürəninizi məlumatlandırmaq istərdiniz.
Bu, işəgötürəninizin planlaşdırılmadığınız müddətdə heyətin əhatə dairəsini təşkil etməyə imkan verir. İnsan Resursları Departamentini, həkimin qeydinə əsaslanaraq, bərpa üçün lazım olan təxminən uzunluğu göstərin. Daha sonra işinizi yenidən həyata keçirmək üçün lazım ola biləcək hər hansı bir əməliyyatdan sonrakı bir keçid olduğundan əmin olmaq üçün müdirinizlə işləyin.
İşəgötürəniniz evdən istənilən vəzifələri yerinə yetirməyi gözləməyəcəyini gözləməyəcəkdir.
Əməliyyat zamanı yaxın dostunuz və ya ailə üzvləriniz statusunuz üzrə HR-şöbə ilə əlaqə saxlayın və istənilən vaxt istənildikdə (əməliyyatdan yaranan ağırlaşmalar varsa). HR müavinləri administratoru ödənişli vaxtınızın bitməsinə və qısamüddətli əlillik başlandığında sizə məsləhət verməyə məcbur olmalıdır. Həm də başa çatdıqdan sonra soruşun. Hər bir çekin nə qədər dəqiq olduğunu sizə deyə bilməyəcəklər, ancaq STD provayderi ilk ödəniş verildikdən sonra mümkün olacaq.
Sağlamlıq və maliyyə bərpa edərkən idarə
Əgər hər hansı bir zamanda məlumat verildiyində, sağlamlıq problemləri və ya həkim əmrləri səbəbindən əlavə müddətə çıxmaq lazımdırsa, işəgötürəninizə dərhal xəbər verin. Sizin həyat yoldaşı və ya həyat yoldaşı bərpa dövründə sizin üçün qayğı göstərmək üçün FMLA icazəsi verə bilər, belə ki, həmin seçimi işəgötürənlə birlikdə araşdırın. Bu müddət ərzində xərcləri ödəmək üçün hər hansı bir qənaətdən istifadə edin və bir neçə aylıq aylıq ödənişləri azaltmağa və ya dayandırmağa qadir olan bütün kreditorlar və kommunal şirkətlərinizə statusunuzu bildirin.
Bu təcrübənin ən vacib hissəsi işinizə tam və yaxşı qayıtmaq üçün sağlamlığınıza və bərpasına diqqət etməkdir.
Qısamüddətli əlilliyə görə ödənişlər işə başladıqdan sonra sona çatacaq, ancaq qısa müddət ərzində işdən çıxarmaq üçün yaxşı bir gəlir mənbəyi ola bilər.