Bununla yanaşı, BLS tərəfindən müəyyən edilmiş sahə federal hökumətin əsas müştəri olduğu yüksək texniki sahələr də daxil olmaqla, bir çox çox dar ixtisasları əhatə edir.
Nəticədə, ödənişdə dəyişiklik çox vacibdir.
Bundan əlavə, idarəetmə analitiklərinin və ya məsləhətçilərin təxminən 20% -i özünü işləyənlərdir. Bunlar arasında, işdən çıxarılan iş yerlərini itirmiş, başqa yerə yerləşdirməkdə çətinlik çəkən və ya yeni bir karyeraya tramplen kimi istifadə etmək istəyən və özlərini stiqmanı qarşısını almaq üçün məsləhətçilər kimi tərtib edən veteran korporativ işçilərdir. onlar işsiz və ya işsizdirlər. Ən müstəqil məsləhətçilər, ən azı, təvazökar mənfəətə malikdirlər.
Ödəniş variantları
Əksinə, aparıcı firmalarla məsləhətçilər BLS ortalamalarını aşan çox gözəl ödəniş paketləri əldə edə bilərlər. Məsələn, GlassDoor.com veb səhifəsinə görə, idarəetmə konsaltinqi məşhur strategiya konsaltinq şirkəti McKinsey & Co. ilə ortaq olaraq təxminən 150.000 ABŞ dolları dəyərində 120.000 ABŞ dolları arasında 253.000 dollar qazanır. Associates onların ən aşağı səviyyəli məsləhətçiləridir və adətən MBA və ya başqa bir dərəcə səviyyədədir.
McKinsey həmçinin biznes analitik vəzifələrinə zidd olaraq, əvvəlki tam zamanlı iş təcrübəsi olmayan məzunları işə götürür. Onlar orta hesabla illik $ 84,000, 59 min dollardan 111 min dollara qədər qazanırlar.
Big Four konsaltinq sahəsində, GlassDoor.com hesab edir ki, Deloitte- dakı kiçik məsləhətçilər orta hesabla təxminən 90,000 ABŞ dolları dəyərində olan kompensasiya paketləri və böyük məsləhətçilərə 111 min dollar gəlir əldə edirlər.
Aralığı 59 min dollardan 236 min dollara qədərdir. Konsaltinq menecerləri və tərəfdaşları daha yüksək ödəniş çəkirlər. Ancaq xəbərdarlıqlar var.
Faturalandırma Tətbiqləri
Konsaltinq şirkətləri, eləcə də müstəqil məsləhətçilər, adətən saat üzrə faktura. Bu praktikada çoxsaylı yoxsulluq, fərdi məsləhətçilər və müşavirə müştəriləri üçün bir sıra hallarda hücuma məruz qalmışdır. Daha ətraflı məlumat üçün, bu məqalələrə baxın:
İş perspektivləri
BLS 2012-ci ilin may ayından etibarən 718,700 idarəetmə üzrə analitik sayılır və 2012-ci ildən 2022-ci ilə qədər onların sıralarını çox güclü 19% və ya 133.800 vəzifə ilə inkişaf etməyi gözləyir.
İş mühiti
BLS qeydlərdə, tez-tez səyahətin işin tipik bir hissəsidir. Sağlamlıq və biznes səyahət müzakirələrinə baxın. Bununla belə, BLS iddia edir ki, yalnız 25% -i həftədə 40 saatdan artıq işləyir. Ən azı ən nüfuzlu konsaltinq şirkətləri üçün bu bir azaldılmasıdır. Ən azı 60 saatlıq iş həftəsi bəzən normadır, 70-80 saat qeyri-adi deyil.
Faturalandırılabilir saat və istifadə nisbətləri ilə əlaqədar yuxarıda göstərilən məqalələri oxumaqla yanaşı, işləmək üçün yaşadığımız müzakirələrə və ya yuxarı və ya xaricinə dair siyasətimizi görürük.
Bütün bu məsələlər perspektivli məsləhətçi üçün başlıca əhəmiyyət kəsb edir. Bir sözlə, bu sahədə uğur qazananlar işləmək və təzyiq altında inkişaf edirlər.