Bir anda bir namizədi qurduğunuz ününüz, firma üçün ən yaxşı və ən qabiliyyətli istedadları cəlb etmək üçün davam edən qabiliyyətiniz üçün vacibdir.
Namizədlər sizin şirkətiniz haqqında müalicə əsasında qərarlar qəbul edirlər və onları işəgötürən qərarlarını rəsmi olaraq xahiş edirlər, sizin xeyrinizə bir nöqtədir.
Əslində, işçilərin işəgötürən kimi nəzərə alınması üçün nüfuzunuzu saxlamağınız üçün, işə qəbul zamanı əslində namizədlərinizlə ünsiyyətə ehtiyacınız olduğu dörd dəfə var. Hətta bir imtina məktubu sizin müraciətçiləriniz üçün uzun müddət heç bir şey eşitmədən daha yaxşıdır. Xahiş edirik, namizədin rədd məktubları yazmaq üçün bu qaydalara diqqət edin və model kimi istifadə etmək üçün iki nümunə namizədi rədd məktubunu tapın.
Bir İzləmə Telefon Zənglə Başlayın
Namizədin telefonla çağırışı, açıq mövqe üçün ən uyğun olmadığına qərar verdikdən sonra ilk addımdır. Zəng zamanı namizədlərə müraciət və müsahibə vaxtı üçün təşəkkür edirik. Dövlətin başqa bir namizədin mövqeyini təklif etdiyini və ya təqdim etdiyini müəyyən etdiyini aydın şəkildə bildirirəm.
Daha sonra, eyni məlumatı verən rəsmi namizədin rədd məktubu ilə çağırışı təqib edin. Bu əlaqə namizədin işəgötürən şəxsin olmadığını bildiyiniz anda baş verməlidir. Sizin namizədləriniz, iş üçün seçilən şəxs olub-olmadığını bir neçə həftə ərzində maraqlandırmır.
Namizədlərin Reddedilməsi Məktublarını Yazma haqqında göstərişlər
- Həm də "şükür, lakin heç bir təşəkkür məktubu" kimi tanınan namizədlərin rədd məktubları namizədin vəzifəyə seçilmədiyini bildirir. Namizədin şirkətinizdə digər rollara uyğun olacağına və mədəniyyətinizə uyğundur göründüyünə inanırsınızsa, gələcəkdə də şəxsiyyəti yenidən müraciət etməyinizi təşviq edə bilərsiniz. Həmişə namizəd rədd məktublarını müsbət bir qeyd ilə bitirin və insana uğurlar arzulayıram. Ərizə və müsahibə prosesinə investisiya qoyduğunuz vaxt üçün namizədinizə təşəkkür etdiyinizə əmin olun.
- Namizədin rədd məktublarını namizədin adını, mövqeyini və bəlkə də müsahibə vaxtı haqqında bir qeyd ilə fərdiləşdirin. Siz namizədin bir forma rədd məktubu kimi qəbul etdiyini istəmirsiniz, əslində belə olsa.
- Reddedici məktublarınızda düz bir nöqtəyə gəlin. Ancaq, xüsusilə də çağırdığınız halda, namizəd zaten reddedici məktubda nə gözləməsini bilir.
- Namizədinizi rədd edən məktubun işini xoşagəlməz, amma lütfkar olun. Axı, bir insanın ümidlərini və arzularını pozur. Hörmət və nəzərə alın .
- Namizədin rədd məktubunda heç bir şey deməyin. Məsələn, namizədin təşkilatınızda müvəffəqiyyətlə uyğunlaşmayacağını bilsəniz, namizəd gələcəkdə açılışlara müraciət etməyəcəyini düşünməyin.
- Unutmayın ki, namizədin rədd məktubu, namizədlə şirkətinizə xeyirxahlıq gətirməyə səbəb olacaq bir əlaqə yaratmaq üçün son fürsətdir. İşəgötürən kimi nüfuzuna bu namizəd və bu namizədin fikir və müalicə əlinizdə olan insanlar təsir edir. Potensial işəgötürən kimi ününüz üçün bu vacib deyildir.
Nümunə Namizədin Reddedici Məktubu
Bu, namizəd namizədi namizəd namizədliyini təsdiqləyən məktubdur, çünki işəgötürən qrupunuz yaxşı və xoş gəldiniz. Məqsədiniz, özünə uyğun bir vəzifə verildiyi zaman şirkətinizə müraciət etməyinizin bildirilməsini təmin etməkdir.
Məktubun tarixi
Namizədin adı
Ünvanı
Şəhər, Dövlət saxlayın Kodu
Hörmətli Ronald,
Dağlıq Meadow Co.-da Mühasibin vəzifəsi üçün başqa bir namizədin seçildiyini sizə xəbər verməyə çağırdığınız zaman bu xəbərləri aldınız. Bu məktub telefonla zəng etdiyini təsdiq edir.
Mənim seçmə komandamız həm mühasibat təcrübənizi, həm də bütün ulduz mühasibat qrupunun bir təşkilat üçün təmin edə biləcəyi fikirlərdən təsirləndi. Gələcəkdə sizin təcrübə sahələrində açılacaq mövqelərə müraciət etməyi düşünməyə təşviq edirik.
Komanda üzvlərimlə müsahibə üçün gündəlik normal fəaliyyətlərinizdən uzaqlaşdığınız üçün təşəkkür edirik. Əlbəttə ki, bu sizin tərəfinizdəki bir sərmayədir və biz sizi tanımaq üçün şansımız olduğuna görə minnətdarıq.
Sürekli iş axtarışınız üçün ən yaxşı diləyiniz. Gələcəkdə açıq mövqelərimiz üçün bizi yadda saxlayın.
Hörmətlə,
Mary Ellen Cordoba
HR direktoru
Mühasibin Seçim Komitəsi adına
Nümunə Namizədin Reddedici Məktubu
İşəgötürmə qrupunun təyin etdiyi şirkətin məqsədləri, məqsədləri və ya mədəniyyəti ilə uyğun gəlməyən potensial işçi üçün namizəd namizədinin rədd məktubu. Gələcəkdə açıq mövqelərinizə müraciət etmək üçün bu namizədin təşviq edilməsini istəmirsiniz.
Məktubun tarixi
Namizədin adı
Ünvanı
Şəhər, Dövlət saxlayın Kodu
Hörmətli Emily,
Son telefon görüşməyimizdə qeyd etdiyim kimi, açıq mövqeyimizi başqa bir namizədə təqdim etdik. Bu qərar, bu mövqedəki kitabını bağlaya bilmək üçün bu qərarı rəsmi bildirişinizdir.
Biz də bilirik ki, müsahibə üçün şirkətimizə investisiya qoyduğunuz vaxt üçün təşəkkür edirik. Komanda sizinlə danışma imkanı üçün minnətdardır.
İş axtarışını davam etdirdiyinizdən xoş arzularımı.
Ən yaxşı,
Etan Windsor
İşəgötürən qrupu üzrə kadr meneceri