Görüşlər, təlim sessiyaları və hadisələr üçün bir qrup qurucu buz kəsici
Eyni zamanda, bir məqsədi sessiya iştirakçılarına bir-birlərini bilmək və qiymətləndirməkdə kömək etmək üçün bir fun buz açarı üçün bir yer var.
Hazırda hazırlıq üçün bir müddət tələb edən bir buz açarıdır, ancaq yığıncaqda yerinə yetirmək üçün tez və əyləncəli . İnsanlar bunu sevirlər və buzları gözəl bir şəkildə pozurlar.
Bu görüşmək və görüşməklə qarşılandığınız buz açan bir qrup yeni işçi olduğunuzda yeni işçi yönümündə yaxşı işləyir. Bölmələr arasında bir-birlərini tanımaq üçün kömək etmək üçün böyük bir şirkət yığıncağında da təsirli olur.
İnsanlarla görüşməyə və salam verməyə kömək edən bir buz kəsici
Yığıncaqlarda işçilər, işdə ən yaxşı bildikləri insanlar ilə oturmaq məcburiyyətindədirlər. Nəticədə, birlikdə oturan şöbə üzvlərini və eyni işi bir araya oturan insanları tapa bilərsiniz. Bir şirkətdə və ya şöbədəki görüşdə, iştirakçıların dərhal iş qrupu xaricində olan əməkdaşları ilə tanış olmasına kömək etmək üçün bu buz kəsici və ya hər hansı dəyişiklik yaxşı işləyir.
Sweet Greet Toplantısı Icebreaker
Yığıncaqdan əvvəl hər iştirakçı üçün konfet barları satın alın.
İstənilən qrup və ya masalar arasında iştirakçıları bölmək üçün lazım olan növlərin sayını al. Bir nümunə olaraq, hər bir kiçik qrupda beş işçini istəyirsinizsə, beş Snickers barı, beş Bebek Ruth konfet barını və s. Bir çanta bütün konfet barları qoyun və əməkdaşları yığıncaq daxil kimi bir konfet bar çəkmək üçün xahiş.
Siz də konfet barının adı ilə masaları etiketlendiniz və ya əvvəlcədən masada əlavə bir konfet bar qoyduq. İştirakçılara eyni şirniyyat çubuğunu çəkdikləri insanlar ilə oturmaq istədiklərini öyrədin.
(Çalışanların masada yemək yeməyinə xəbər verin, ya da insanlar qruplarını necə tapacaqlarını bilməyəcəklər - bu xəbərdarlığı etibar etsinlər, bildiyinizdən əvvəl baş verərlər. Yığıncağın iştirakçıları tez, gizli və acdırlar.)
İşçilərin bir-birinə tanış olmasına kömək etmək üçün bu qədər əyləncəli bir yanaşma olduğundan, sadəcə özlərini təyin edilmiş masada təqdim etmələrini xahiş edə bilərsiniz. Daha ətraflı müzakirələr aparmaq üçün işçiləri cəlb etmək istəyirsinizsə, insanların cavab vermək üçün bir sıra suallar hazırlaya bilərsiniz.
Qeyd edək ki, bu suallarınız sizin üçün istifadə olunmalıdır. Cavab vermək asan və qeyri-intruzivdir, belə ki, heç bir iştirakçı onlara cavab verməkdə çətinlik çəkməyəcək. Həqiqətən, heç bir iştirakçı bu sualların hər birinə cavab verməyəcəkdir.
Bu suallar sizin iştirakçılarınızdan müsbət reaksiyalar yaradır. Şirniyyat dəstləri ilə başlayan bir buz açarı, iştirakçıların pis müdirinizdən şikayət etməyinizi və ya işinizə nə qədər sevməyinizi təşviq etmək istəmədiyiniz bir vəziyyət deyil.
Bu müzakirə suallarını bir başlanğıc nöqtəsi olaraq istifadə edin və onları və iş yerinizə və iştirakçılara uyğunlaşdıran sualları özəlləşdirin. Uğur təmin etmək üçün bu asanlaşdırma qaydalarına əməl edin.
Nümunə suallar və ya müzakirə olunan ballar aşağıdakıları ehtiva edə bilər:
- Bu şirkətdə necə və nə vaxt gəldiyinizi təsvir edin.
- İşinizdə yaşadığınız ən böyük probleminizi paylaşın.
- Özünüz haqqında iki şey paylaşın ki, sizin müzakirə etdiyiniz heç kimin haqqında bilir.
- Yaşadığınız müsbət müştəri qarşılıqlı təsvir edin.
- İş arkadaşlarınıza şirkətinizə təşəkkür etdiyiniz bir şey söyləyin.
- İş yoldaşlarınıza işçilərinizə görə nə etdiyinizi bildirin.
- Mövcud işiniz haqqında nə istədiyinizi paylaşın.
- İş yerində yaşadığınız ən əyləncəli və ya ən əyləncəli vəziyyəti paylaşın.
- Ən yaxşı boss haqqında danışın. Ona nə vəd edir?
- Bir pişik kişi, it kişi, quş kişi və ya gerbil kişi mi? Sevdiyiniz ev heyvanınız nədir və nə üçün?
- Aldığınız sevdiyiniz tətil nə idi və yaddaşı yadda saxladı?
- Doğum yeməyinizi seçə bilərsənsə, nə yemək istəyirsiniz?
- Masanıza üç şey haqqında danışın. Onlardan ikisi doğrudur, onlardan biri də yalan. İnsanları yalan olanları tahmin etsinlər.
- İşinizdə hər gün işləmək və istədiyiniz işinizdən narazı olmağı bacaran bir şey paylaşın.
- Növbəti səyahət macərası üçün bir yer seçə bilərsiniz və pul heç bir obyekt deyilsə, nereye gideceksiniz ve niyə?
Bu buz kəsiciyə meyvələr, çərəzlər və ya insanlar tərəfindən istifadə olunan digər maddələr ilə yanaşmanı dəyişə bilərsiniz. Amma konfet ən yaxşısıdır, hamısı ölmədən sağlam yeyənlər üçündür. Buna inanın. Xüsusilə Snickers və ya Samanyolu kimi məşhur konfet barları ilə konfet barlarını istifadə edərək yanlış getməyəcəksiniz.
Və yenə də, sadəcə özlərini təyin edilmiş masada təqdim etmələrini xahiş edə bilərsiniz. Yoxsa daha formal bir yanaşma əldə etmək istəyirsinizsə, yuxarıda sadalananlara cavab vermək üçün bir sıra suallar hazırlaya bilərsiniz.
Yadınızdadırsa ki, bu yanaşma yeməkdə və ya nahar yeməyində bir yığıncaqda bir buzlatıcı istifadə edirsinizsə, insanlar isti yemək yemək istəyirlər. Belə ki, yeməkdən sonra seçicilərinizin seçdiyiniz sualları müzakirə edə biləcəyi zaman daha az rəsmi müzakirələrin başlamasından daha yaxşıdır.
Burada bir neçə əlavə tez görüşmək və buz qırıcıları və bir tamaşaçı uzun müddətli sevimli buz breaker salamlayıram .